Full-Stack Software-Engineer Windows Deployment-Verfahren

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich End-2-End Workplace, Bereich Windows Infrastruktur und Verfahren, Abteilung Entwicklung Windows Deployment suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt einen Full-Stack Software-Engineer Windows Deployment-Verfahren (m/w/d) Hinweis: Die Abteilung ist größtenteils am Standort Münster und Hannover angesiedelt. Aufgaben: Übernahme der Verantwortung für die Neu- und Weiterentwicklungen (Full-Stack) des kompletten Software-Lifecycle unseres Windows Deployment VerfahrensKonzeptionelle Arbeit an umfangreichen Software-Lösungen und Entwicklung mit modernen Programmiersprachen und Frameworks, insbesondere C# unter Verwendung gängiger DatenbanktechnologienEntwicklung von Anwendungen und die Erarbeitung von Lösungen, um Windows Systeme standardisiert und vollautomatisch zu installieren und zu verwalten (C# / .NET / PowerShell) Evaluierung und Integration neuer TechnologienEntwicklung, Design und Durchführung von Testkonzepten und dazugehörigen TestfällenLast-Level-Support für die entwickelten Workflows / KomponentenTeilnahme an Rufbereitschaften der Abteilung (optional) Profil: Abgeschlossenes Informatik-Studium bzw. IT-Fachausbildung oder eine vergleichbare QualifikationMindestens sechs Jahre fachbezogene BerufserfahrungAusgeprägte Kenntnisse in diversen Programmiersprachen und Frameworks (C#, PowerShell, MS SQL, Microsoft Configuration Manager)Analytische Arbeitsweise und Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich darzustellenAusgeprägte Teamfähigkeiten, hohe Kommunikationsfähigkeit (insbesondere im Umgang mit internen und externen Kunden), Freude an neuen Themengebieten und Eigeninitiative bei spannenden ProjektenGute Englischkenntnisse Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 692/A! Benefits bei der Finanz Informatik Tarifvertrag - Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen. Flexible Arbeitszeiten - Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich! Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell ist Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr umsetzbar. Weiterbildung - Individuelle Förderung liegt uns am Herzen. Mit attraktiven Weiterentwicklungsprogrammen, Seminaren, berufsbegleitenden Maßnahmen und vielem mehr unterstützen wir auf dem Weg zu mehr Expertise. Kantine - Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten ist stets für frische Energie gesorgt. Jobticket - Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück! Mit vergünstigten Tarifen machen wir das Pendeln noch leichter. Zeitgewinn inklusive. Altersvorsorge - Gut gewappnet fürs Alter: Unsere betriebliche Altersvorsorge sorgt mit attraktiven Leistungen für die Absicherung nach der Berufslaufbahn. Mobiles Arbeiten - Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten: Dank offener Kultur und moderner Technik kann bei uns ein Teil der Arbeit auch mobil erledigt werden. Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice - Damit sich Job und Familie vereinen lassen: Ob mit Eltern-Kind-Büro oder mit zahlreichen weiteren Services – bei uns muss man auf nichts verzichten. Barrierefrei - Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für eine erfolgreiche Inklusion. Fitnessförderung - Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Gesundheitstagen über ergonomisches Arbeiten bis hin zu verschiedenen Beratungsangeboten – Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steht bei uns an erster Stelle. Betriebssport - Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt. Wechselnde Kurse sorgen dabei an allen drei Standorten für neue Impulse. Firmenevents - Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, ... Ob in Präsenz oder virtuell - mit regelmäßigen Veranstaltungen sorgen wir für Abwechslung. Mal als reine Feier, mal als Inspiration und Austausch wie bei unserem Welcome Day.