Geschäftsführer (m/w/d)

About Our Client

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Event- und Hospitality-Services mit einem exzellenten Ruf für Qualität, Innovation und Kundenzentrierung. Die Events des Unternehmens umfassen regelmäßig Großveranstaltungen im sechsstelligen Besucherbereich und basieren auf einer hochprofessionellen End-to-End-Infrastruktur (u. a. F&B, Payment, sanitäre Anlagen, Equipment, Logistik).

Job Description

Strategische, operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für ein wachstumsstarkes Geschäftsfeld (inkl. P&L).
Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios sowie gezielter Ausbau des Kunden- und Partnernetzwerks im DACH-Raum.
Entwicklung und Implementierung innovativer Eventkonzepte, digitaler Lösungen und zukunftsorientierter Geschäftsmodelle.
End-to-End-Steuerung der Event-Infrastruktur bei Großveranstaltungen mit regelmäßig 100.000+ Teilnehmenden (F&B, Payment-Systeme, sanitäre Anlagen, Equipment, Logistik).
Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Managementteams sowie Verantwortung für größere operative Teams (mind. 50 Mitarbeitende).
Etablierung und Förderung einer modernen, leistungs- und kundenorientierten Unternehmenskultur.
Verantwortung für Budgetierung, Forecasting und wirtschaftliche Steuerung.
Projektverantwortung für Großveranstaltungen mit 100.000+ Teilnehmenden.
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und branchenspezifischen Vorgaben.
Souveräner Umgang mit politischen bzw. historisch gewachsenen Stakeholder-Strukturen (Muttergesellschaft, Geschäftsführungen, zentrale Funktionen, lokale Teams).
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung der Muttergesellschaft sowie aktive Repräsentation des Unternehmens nach außen.
Bereitschaft, in branchenüblichen Zeitfenstern zu arbeiten.
Regelmäßige Präsenz an den Standorten in Ostdeutschland zur Steuerung der operativen Abläufe und lokalen Teams sowie Reisetätigkeit zu Großveranstaltungen.

The Successful Applicant

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Event-/Hospitality-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer:in mit Gesamtverantwortung für ein Geschäftsfeld inkl. P&L - idealerweise im mittelständischen oder großskaligen Umfeld
Nachweisliche Führungserfahrung für größere Teams (mind. 50 Mitarbeitende)
Mehrjährige Erfahrung in einer strategisch wie operativ geprägten Führungsrolle - idealerweise in der Event-, Hospitality- oder Dienstleistungsbranche
Unternehmerisches Denken mit ausgeprägter Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität
Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung großvolumiger Projekte und Veranstaltungen
Hohe Innovationskraft, digitale Affinität und Technologieverständnis
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region und zeitliche Flexibilität
Hohe politische Intelligenz und Souveränität im Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen und starken Persönlichkeiten

What's On Offer

Einflussnahme und Gestaltungsspielraum
attraktives Gehaltspaket, Bonus + PKW

Contact:

Quote job ref: JN-072025-6790829