Geschäftsführer*in (Academic Manager) m/w/d für das IEE

Geschäftsführer*in (Academic Manager) m/w/d für das IEE

Institut für Entwicklungsforschung und -politik der Ruhr-Universität Bochum.

Weitere Infos:

Starttermin: . Beschäftigungsdauer: unbefristet. Arbeitszeit: Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %). Bewerbungsfrist: .

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Planung und Durchführung von englisch‑sprachigen Lehrveranstaltungen und Betreuung von Master‑Arbeiten.
• Selbständige Erarbeitung von Forschungsvorhaben und -anträgen sowie selbstständige Durchführung sozialwissenschaftlicher Forschungsarbeiten und Mitarbeit in interdisziplinären Forschungsprojekten.
• Budget‑Planung, -Verwendung und -Überwachung für Haushalts‑ und Drittmittel, Verhandlung und inhaltliche Gestaltung von Konsortialverträgen.
• Management der Koordinator*innen und Steuerung des Personaleinsatzes.
• Organisations‑ und Durchführungsleitung der am IEE angesiedelten Studiengänge.
• Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege internationaler Netzwerke/Konsortien für die Beantragung von EU‑ und BMFTR‑Projekten.
• Langfristige bzw. fallweise Einwerbung von Stipendien für MA‑ bzw. PhD‑Studierende. Kommunikation mit Stipendiengebern.
• Verantwortlich für Zwischen‑ und Abschlussberichte an Drittmittelgeber (einschließlich Organisation externer Buchprüfungen).
• In Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführenden Direktor: Perspektivplanung, Lehrberichterstattung; Organisation, Durchführung und Nachbearbeitung von (Re‑)Akkreditierungsverfahren.
• Mitarbeit in allen IEE‑Gremien und in RUB‑Austauschforen.

Ihr Profil:

• Sozialwissenschaftliche Promotion.
• Forschung zu Fragen der Ernährungssicherung und Armut in internationalen und interdisziplinären Kontexten.
• Eigenständige englisch‑sprachige und internationale Lehr‑ und Betreuungserfahrung.
• Erfahrung im Wissenschafts‑ und Studiengangs‑management.
• Erste Drittmittelerfahrungen (Beantragung, Durchführung, Abwicklung).
• Erste Erfahrungen in der Personalführung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.

Wir bieten:

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Betreuungsvermittlung, Ferienangebote, mobiles Kinderzimmer). Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr. Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team.

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV‑L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E14 TV‑L.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum. Der Umfang der Lehrverpflichtung richtet sich nach § 3 der Lehrverpflichtungsverordnung NRW.

Ansprechpersonen für weitere Informationen:

Bettina Löwenstein, Tel.: +49 234 32 25331

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR5283 bis zum über unser Online‑Bewerbungsportal.

Die Ruhr‑Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet Forschenden und Studierenden besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ebenfalls sehr willkommen.