Gestionnaire de salaire polyvalent - Sud du Luxembourg

Gestionnaire de salaire polyvalent – Sud du Luxembourg

Nous sommes à la recherche d’un gestionnaire de salaire polyvalent pour rejoindre une équipe de trois personnes. L’ambiance y est agréable, chaque collaborateur ayant intégré des valeurs de partage, de respect et d’écoute. L’équipe traite des aspects RH de manière générale, mais vous aurez un focus particulier sur la gestion des salaires, tout en apportant un soutien ponctuel aux autres membres de l’équipe.

Basés à Luxembourg-ville, les bureaux de notre client sont modernes, bien équipés et capables d’accueillir quotidiennement près de 250 collaborateurs. Employeur très reconnu, tant au Luxembourg qu’à l’international, il fait partie des acteurs majeurs de son domaine et offre de multiples perspectives au sein de ses agences dans le monde. De plus, votre expérience chez eux sera un gage de professionnalisme et de compétences, et apportera un prestige durable à votre profil.

Vos responsabilités | Administration – Ressources Humaines

• En tant que gestionnaire de salaires polyvalent, vos responsabilités seront :
• Gestion et mise à jour du système d’information RH et des bases de données, ainsi que suivi des absences et affiliations (assurance, examens médicaux, etc.)
• Supervision complète du processus de paie mensuelle avec le prestataire externe : instructions, contrôle des fiches, analyse des écarts et traitement des demandes liées à la paie
• Collaboration étroite avec les équipes RH et Finance, suivi des audits et production de rapports précis sur la paie et la rémunération
• Soutien aux processus de rémunération et avantages (revue salariale, calcul de bonus, projets ponctuels à la demande du HR Manager).
  

Profil et parcours | Administration – Ressources Humaines

• Pour réussir à ce poste, la maîtrise de l’anglais et du français est obligatoire, car vous devrez communiquer dans ces deux langues au sein de l’entreprise
• Une expérience préalable à un poste similaire au Luxembourg est également requise, afin d’assurer une prise en main rapide et efficace des fonctions
• Vous aimez travailler dans des environnements exigeants et prestigieux
  

Offre & avantages | Administration – Ressources Humaines

• L’entreprise offre de nombreux avantages, comme l’accès à une cantine
• Une rémunération attractive, pouvant atteindre 65 000 € si votre profil correspond parfaitement à leurs attentes
• Un bonus pouvant atteindre 2,5 mois de salaire
• D’autres avantages divers, tels qu’une salle de sport, une assurance santé, etc.
• Enfin, vous évoluerez dans un environnement international, offrant de multiples opportunités.
  

Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg et en Belgique, offrant des postes juniors jusqu’à Partner dans tout le pays.

Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l'écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu'à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.