Gesundheits- und Pflegeassistent:in (all genders) für die Intensivstation

Position

Gesundheits- und Pflegeassistent:in (all genders) für die Intensivstation

Überblick

Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unser Team von rund 16.100 Mitarbeitern strebt täglich danach, die Welt ein Stück gesünder zu machen.

Job-ID: J
Art der Anstellung: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Bewerben bis:
Unternehmensteil: UKE_Zentrum für Anästhesiologie und Intensivmedizin
Tätigkeitsbereich: Pflege- & Funktionsdienst
Bereich: Klinik für Intensivmedizin

Aufgaben

Allgemeine pflegerische, hygienische und administrative Tätigkeiten zur Unterstützung der examinierten Pflegefachpersonen, u. a.:

• Unterstützung der Pflegefachpersonen bei der Versorgung und Betreuung der Patient:innen
• Durchführung und Unterstützung bei grundpflegerischen Tätigkeiten (z. B. Mobilisation, Nahrungsaufnahme, Begleitung im Alltag)
• Beobachtung der Patient:innen und Weitergabe relevanter Informationen an die Pflegefachpersonen
• Richten und Vorbereiten der Patient:innenplätze
• Vorbereitung der medizinischen Untersuchungen sowie Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Vorbereitung von Patient:innen bei Aufnahmen und Entlassungen
• Reinigung/Desinfektion medizinischer Geräte
• Abruf von Angehörigen aus Wartebereichen bzw. persönlichen Annahme in den Bereichen in Zusammenarbeit mit den Pflegefachpersonen
• Unterstützung bei organisatorischen und logistischen Abläufen auf der Station
• Transportbegleitung
• Auffüllen und Bereitstellen von Pflege‑, Hygiene- und Verbrauchsmaterialien in den Patient:innenzimmern (Modulschränke, Sterilgut, Wäsche etc.)
• Vorbereitung der Sterilgutabholung

Die Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Pflegeassistent:in
• Erfahrung in der Patient:innenversorgung, Begleitung oder Betreuung bzw. vergleichbare Erfahrungen im sozialen Bereich
• Gute Deutschkenntnisse
• Gute MS‑Office‑Kenntnisse
• Einfühlungsvermögen gegenüber Patient:innen und deren Angehörigen
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs‑ bzw. Immunitätsnachweis vorliegt.

Wir bieten

• Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit‑Dose‑Versorgung
• Materialschränke & Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf
• Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte
• Elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation
• Speiseversorgung für alle Mahlzeiten durch Versorgungsassistent:innen
• Fachweiterbildung ab dem ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn
• Potentialanalyse (POTA) zur Talentförderung
• Stipendien für den Ausbau wissenschaftlicher Pflegeexpertise
• Arbeiten, wann und wie es passt: größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten
• Familienfreundliches Umfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung
• Optionen für Sabbatical, Sonderurlaub und geführte Pausen
• Gesundheitsangebote: Yoga, Akupunktur, Outdoor‑Training, Segelkurse
• Mitbestimmungsmöglichkeiten im Mitarbeitendenprogramm
• Jährlich mindestens 30 Tage Urlaub, tarifliche Bezahlung nach TVöD/VKA
• Betriebliche Altersversorgung sowie vielfältige Gesundheits‑ und Präventionsangebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket & Dr. Bike Fahrradservice, Dienstrad‑Leasing‑Option
• Finanzielle Unterstützung beim Umzug nach Hamburg bis zu 2.000 €

Kontakt

Fachbereich:
Frau Judith Calcagnile // Herr Jan Schilling
Tel: +49 (0)
E‑Mail:

Recruiting Team:
Tel: +49 (0)

Vielfalt & Integration

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Unser Arbeitsumfeld bietet gleiche Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion. Wir sind Teil der Charta der Vielfalt und fördern die Inklusion von Frauen in Führungspositionen sowie die Berücksichtigung von Personen mit Schwerbehinderung bei gleicher Eignung.