Head of SAP Cloud Development (SAP Subcontracting) (wmd)

Ntt Data WorkFromHome

Stellenbeschreibung:

Head of SAP Cloud Development (SAP Subcontracting) (w / m / d)

In Voll- oder Teilzeit

Empowering You to feel our passion for technology

Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren.

Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur.

Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben.

Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben dass jede:r einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten die unser Team tatkräftig verstärken können.

ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND

Standort : Dresden / Berlin

Das darfst Du von uns erwarten :

Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier.

Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical

Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy

Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk

SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten

Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern

Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad

Deine Hauptaufgaben als Head of SAP Cloud Development (SAP Subcontracting) (w / m / d) umfassen :

Die strategische und organisatorische Verantwortung für den Bereich SAP Cloud Development bestehend aus Einheiten in Deutschland, Indien und Bulgarien. Dabei übernimmst Du die disziplinarische Führung für die Teams in Deutschland und Matrixverantwortung für die internationalen Teams Deines Bereiches.
Das Sicherstellen einer erfolgreichen Zusammenarbeit zwischen den Standorten und mit anderen Bereichen sowie den globalen Entwicklungseinheiten der Servicequalität und der Kundenzufriedenheit.
Die strategische Organisationsentwicklung des Bereichs, die bereichsübergreifende Stärkung des Geschäftsfeldes und die Verantwortung der Governance.
Die Eruierung zusätzlicher / erweiterter Projekte zur Sicherung der Geschäftsfähigkeit bzw. dem weiteren Aufbau des Business gemeinsam mit den Projektleitern und dem Global Account Team sowie die Koordination komplexer Personalengagements.
Das Coaching und Mentoring für die Mitarbeitenden Deines Bereiches, das Schaffen eines vertrauensvollen, motivierenden Umfeldes sowie die Förderung individueller Entwicklungspotenziale.
Die Verantwortung für das Controlling des Bereichs sowie die Sicherstellung von Profitabilität und Erreichung von Umsatzzielen.
Das Stakeholder Management und die Unterstützung sowie die Verantwortungsübernahme in Kundeneskalationen und kritischen Situationen.

Überzeuge uns mit Deinem Potential!

Du bringst mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld insbesondere in der Entwicklung und im Aufbau sowie der Weiterentwicklung von Business Units mit und hast vorzugsweise Erfahrungen im SAP-Umfeld.

Du verfügst über mehrjährige Führungs- und Projektleitungserfahrung idealerweise etwa 5-7 Jahre. Dabei ist Dein Führungsstil auch durch Hands-on-Mentalität geprägt.

Idealerweise verfügst Du über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. (Wirtschafts-) Informatik) oder alternativ über eine vergleichbare Berufsausbildung.

Ebenfalls bringst Du Erfahrung im internationalen Umfeld und / oder innerhalb von Matrixstrukturen sowie Erfahrung und Flexibilität in Change Prozessen und Führen in Veränderungen mit.

Du hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Kommunikationsstärke auf verschiedenen Ebenen sowie Verhandlungs- und Deeskalationsgeschick zeichnen Dich aus.

Ebenfalls bringst Du eine ausgeprägte Empathie mit und bist in der Lage Dich in verschiedenste Persönlichkeiten hineinzuversetzen. Du legst Wert auf eine aktive Zusammenarbeit mit anderen, setzt dabei auf den Austausch von Ideen und hinterfragst regelmäßig bestehende Prozesse und Setups.

Entscheidungs- und Gestaltungsfreudigkeit sowie ein hohes Maß an Umsetzungsstärke prägen Dich.

Eine hohe Business-Orientierung, strategisches und holistisches Denken sowie ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten runden Dein Profil ab.

Du bringst eine Bereitschaft zu internationalen Reisen mit.