Head of SAP Competence Center (m/w/d)

G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen weltweit sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter, mit integrierten Sicherheitstechnologien in drei Geschäftsbereichen: Digital Security, Financial Platforms und Currency Technology. Für unsere Kunden sind wir seit über 170 Jahren ein verlässlicher Partner mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind ein internationaler Technologiekonzern und traditionelles Familienunternehmen mit über 14.000 Beschäftigten in 40 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit innerhalb von G+D. Vielleicht ja bald auch für Sie? Für unsere Abteilung SAP Competence Center suchen wir ab sofort einen Head of SAP Competence Center (m/w/d). Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Bereitstellung, den Betrieb, die Weiterentwicklung und die strategische Ausrichtung aller SAP Systeme sowie der damit einhergehenden Prozessberatung der G+D Gruppe mit Ausnahme der SecunetFederführende Steuerung der S4 Implementierung als größtes UnternehmensprojektEnge und effiziente Zusammenarbeit zwischen den SAP Prozess Experten, den SAP Consultants und den SAP Entwicklern unter dem Dach des SAP Competence CentersStandardisierung und Konsolidierung der SAP SystemlandschaftIntensive Zusammenarbeit mit dem Group Services Bereich Solutions and AIFachliche und disziplinarische Leitung des Teams von über 100 Mitarbeitern in den GS Standorten München, Gurugram, Barcelona, Singapur und TorontoSteuerung der Schnittstellen und Stakeholder innerhalb von Group Services sowie auf KundenseiteErarbeitung und Umsetzung der Abteilungsstrategie im Einklang mit den Zielen von Group ServicesBudget- und Ressourcenverantwortung inkl. KostenkontrollePlanung und Steuerung via Lenkungsausschüssen von IT-Projekten wie z. B. Rollouts, Optimierungen, etc. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare QualifikationErfahrung > 5 Jahre in leitender IT-Funktion, idealerweise in internationalen UmgebungenErfahrung > 10 Jahre als SAP ConsultantFührungserfahrung in großen SAP-Programmen inklusive Steuerung globaler und virtueller Teams und externer PartnerFundierte Kenntnisse in bei der Gestaltung von ERP-Prozessen zusammen mit dem FachbereichErfahrung im Projektmanagement (agil und klassisch) sowie im Projekt-Controlling (wünschenswert)Breite Kenntnisse der Organisationen, Geschäftsmodelle und Prozesse der einzelnen G+D TeilkonzerneKunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische und konzeptionelle FähigkeitenAusgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Durchsetzungsstärke sowie sicheres Auftreten auf ManagementebeneHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und OrganisationstalentSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift