Hollister Co. - Assistant Manager (m/w/d), Alstertal

Overview

Unternehmensbeschreibung Abercrombie & Fitch Co. is a global, digital-led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs. The company operates a family of brands, including Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister and Gilly Hicks, with over 750 stores and e-commerce sites. At Abercrombie & Fitch Co., we lead with purpose and put our people first, offering equitable compensation and benefits, flexibility, and engagement opportunities.

Abercrombie & Fitch Co. ist ein globaler, digital geführter Omnichannel-Fachhändler für Bekleidung und Accessoires, der sich an Kinder und Millennials richtet. Das Unternehmen betreibt eine Familie von Marken (Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister und Gilly Hicks) mit über 750 Filialen und E-Commerce-Websites. Wir führen zielgerichtet und stellen unsere Mitarbeiter an die erste Stelle, mit fairem Gehalt, flexiblen Vorteilen und Engagement-Möglichkeiten.

What You’ll Do

The Assistant Manager position is dynamic and responsible for increasing sales, developing strategies to improve the customer experience, coordinating store operations, and leading a team. Responsibilities include managing daily business processes, opening and closing the store, ensuring smooth operations, updating the assortment, providing styling tips, and maintaining product knowledge. The role also covers recruitment, hiring, and development of store staff, with a focus on fostering a sense of belonging for team and customers. The promote-from-within philosophy offers future leadership opportunities within the store organization.

Die Position als Assistent Manager ist sehr dynamisch. Sie steigert Verkaufsergebnisse, entwickelt Strategien zur Verbesserung des Kundenerlebnisses, koordiniert Betriebsführung und leitet ein Team. Aufgaben umfassen Öffnen/Schließen des Ladens, reibungslose Abläufe, Aktualisierung der Kollektion, Styling-Tipps und Produktkenntnisse, Rekrutierung, Einstellung und Personalentwicklung. Ziel ist es, täglich ein Zugehörigkeitsgefühl für Team und Kunden zu schaffen. Mit der Philosophie der internen Förderung bieten sich Möglichkeiten, zukünftige Führungskräfte der Filialorganisation zu werden.

Deine Aufgaben

• Kundenservice
• Vertriebsmanagement und -analyse
• OMNI-Channel Verkaufsabwicklung
• Präsentation des Stores und Betreuung der Verkaufsfläche
• Organisation des Laden- und Lagerbetriebs
• Personalmanagement
• Personalschulung und -entwicklung
• Kommunikation
• Schadenverhütung und Sicherheit

What It Takes / Qualifikationen

• Deine Qualifikation: Hochschulabschluss von einer anerkannten Universität/Hochschule oder 1 Jahr Arbeitserfahrung in einer leitenden Position mit Kundenkontakt
• CEFR B2 Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich
• Lösungsorientiertes Denken
• Bewusstsein für Inklusion und Vielfalt
• Fähigkeit sich in einem schnellen und herausfordernden Arbeitsumfeld zurechtzufinden
• Teamfähigkeit
• Eigeninitiative
• Ergebnisorientiertes Handeln
• Multitasking
• Interesse und bereits Modekenntnisse

What It Takes / English

• Bachelor's Degree OR one year of supervisory experience in a customer-facing role
• CEFR B2 Fluency in English & German, required
• Strong problem-solving skills
• Inclusion & Diversity Awareness
• Ability to show up in a fast-paced and challenging environment
• Team building skills
• Self-starter
• Drive to achieve results
• Multi-Tasking
• Fashion Interest & Knowledge

Was wir bieten / What You’ll Get

Als Mitarbeiter von Abercrombie & Fitch Co. kannst du an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilnehmen. Wir bieten einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen, inklusive Quartalsboni, Weihnachtsbonus, unbefristeter Arbeitsvertrag, bezahlter Urlaub, Mitzahlungstage, Mitarbeiterrabatt, Zugriff auf Gesundheits- und Beratungsangebote (Headspace, Carrot, Proxalto), Schulung & Entwicklung, interne Aufstiegschancen, und mehr. Nach erfolgreicher sechsmonatigen Probezeit können weitere Bedingungen gelten.

As an Abercrombie & Fitch Co. associate, you’ll be eligible for a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle, including a quarterly stores sales bonus program, Christmas bonus, indefinite contract, paid time off, floating holidays, merchandise discount, employee assistance program, training and development, career advancement opportunities, Headspace, Carrot, Proxalto, and more. Pending completion of a six-month probationary period.

Additional Information

SCHAU DIR AN WAS ES HEISST FÜR UNS ZU ARBEITEN – FOLGE UNS AUF INSTAGRAM @LIFEATANF

Stellenangebote zu dieser Position können es notwendig machen, bzw. kann es Bedingung sein, dass der/die Bewerber/-in die gültigen Arbeitsvisum-Bedingungen erfüllt. Das Unternehmen könnte dich kontaktieren, um herauszufinden, welche Unterlagen du bereitstellen müsstest.

Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer