HR Business Partner (all genders) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

HR Business Partner (all genders) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

Verstärke unseren HR-Bereich und freue dich auf vielseitige und spannende Aufgaben in einem tollen Team. Die Abteilung Business Partner & Labour Law ist innerhalb unserer Unternehmensgruppe Ansprechpartner für Führungskräfte zu allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen.

Das erwartet dich bei uns

• Du berätst das Management, unsere Führungskräfte sowie HR bei arbeitsrechtlichen und sonstigen juristischen Fragestellungen im HR-Umfeld, erstellst juristische Handlungsempfehlungen im arbeitsrechtlichen Themenkomplex, verbindest dies mit einem pragmatischen Lösungsweg und unterstützt bei dessen Umsetzung
• Du bist Sparringspartner, Challenger und Umsetzungsbegleiter unserer Führungskräfte
• Außerdem vermittelst du arbeitsrechtliches Spezialwissen an Führungskräfte und HR Business Partner durch interne Schulungsmaßnahmen sowie in der täglichen Zusammenarbeit im Team
• Du unterstützt bei administrativen Aufgaben im Bereich der HR Business Partner
• Zudem arbeitest du mit den anderen HR-Fachabteilungen sowie mit dem Betriebsrat eng zusammen
• Du initiierst operative sowie strategische HR-Projekte und wirkst bei den Lösungen aktiv mit

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, Personal oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse im Individual- und Kollektivrecht, mehrjährige Erfahrung im Personalumfeld als Personalreferent oder HR Business Partner, vorzugsweise im IT-Umfeld
• Nachweisbare Erfahrung in der Beratung von Führungskräften verbunden mit dem Ziel die beste Lösung zu finden
• Sicheres und überzeugendes Auftreten gepaart mit Verhandlungsgeschick für einen souveränen Umgang mit allen Hierarchieebenen sowie mit den Gremien der Mitbestimmung
• Idealerweise bereits Erfahrungen mit Mergers and Acquisitions im arbeitsrechtlichen Kontext
• Hohe Eigenmotivation verbunden mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie hoher sozialer Kompetenz
• Starke Ergebnis- und Lösungsorientierung bei praxisorientierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
• Gute MS-Office Kenntnisse, idealerweise gute SAP-User Kenntnisse sowie grundsätzliche IT-Affinität

Von uns für dich – deine Benefits

• Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
• Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
• Förderung von Diversität & Chancengleichheit
• Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
• Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
• Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
• Corporate Benefits
• Mobiles Arbeiten

Deine Ansprechperson

Alicia Oster

Specialist

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