HR BUSINESS PARTNERIN (MWD) REGIONAL HEAD OFFICE

JYSK Location Not Available

Stellenbeschreibung:

Remote Work:

Employment Type:

Full-time

WIR BIETEN DIR

Eine verantwortungsvolle Rolle mit Raum, Führungskräfte und Fachbereiche in allen relevanten HR-Themen lösungsorientiert zu begleiten
Eine Unternehmenskultur mit skandinavischen Wurzeln, die auf Vertrauen, Offenheit und Weiterentwicklung setzt
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
20% Personalrabatt und Zugang zu exklusiven Corporate Benefits
Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings und Fortbildungen
Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung
Viva Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen
Attraktive Zusatzangebote: Bikeleasing, Fitnessraum, Cafeteria, Mitarbeiterevents u.v.m.

DEINE TÄTIGKEIT BEI JYSK

Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Führungskräften, um die besten Teams in der Organisation zu bilden und weiterzuentwickeln
Aktiver Einfluss auf HR-Kennzahlen durch die eigene Arbeit
Motivation, Ergebnisse zu erzielen und wirksam zum Unternehmenserfolg beizutragen
Verantwortung für die Umsetzung der HR-Konzepte sowie aktive Beteiligung am Recruitment
Aktiver Beitrag, um JYSK als attraktiven Arbeitgeber weiterzuentwickeln, inklusive Unterstützung im Employer Branding

DAS BRINGST DU MIT

Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
Bereitschaft zu Reisetätigkeiten im Rahmen von Trainings
Ausgeprägte Ergebnisorientierung und Kommunikationsstärke sowie eine pragmatische Hands-on-Mentalität
Hohe Eigeninitiative und starker persönlicher Antrieb
Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2)
Affinität zu Social Media und digitalen Kommunikationskanälen

KLINGT DAS NACH DEINEM NÄCHSTEN JOB? Dann bewirb dich gleich!

Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne mit Alois Over, HR Director, in Verbindung setzen. Wir bearbeiten die Bewerbungen, sobald wir sie erhalten, und beenden die Rekrutierung, wenn wir den richtigen Kandidaten gefunden haben.

ÜBER JYSK

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Dank ihnen ist JYSK von einem einzigen Geschäft im Jahr 1979 zu einem internationalen Unternehmen mit mehr als 3.000 Filialen gewachsen. Deshalb ist es uns wichtig, unseren Mitarbeitern vielfältige Chancen für ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu geben. Mit der richtigen Einstellung eröffnen sich bei JYSK großartige Karrieremöglichkeiten. Für weitere Informationen besuche unsere Karriereseite.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche / diverse Form ist stets eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.