HR Expert (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

HR Expert (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Hi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration über alle Aufgaben im Bereich Recruiting . Unser Ziel: Zufriedene Kunden, zufriedene Mitarbeitende und eine bessere Arbeitswelt für alle!

Wir suchen dich als HR Expert (gn) mit Schwerpunkt Recruiting für eine abwechslungsreiche Projektkarriere in Voll- oder Teilzeit.

Welche Aufgaben erwarten mich?

Jedes Projekt hat hier seinen eigenen Aufgabenschwerpunkt, z. B.:

• Gehst du ins Active Sourcing und übernimmst als erster Ansprechpartner:in für die Kandidat:innen das Bewerbermanagement.
• Du führst Interviews selbstständig und zusammen mit den Fachbereichen.
• Du sorgst über den gesamten Prozess hinweg für eine außerordentlich gute Candidate Experience.
• Du übernimmst projektbezogene Aufgaben im Employer Branding und Personalmarketing.

Was alle Recruiting Projekte gemeinsam haben, ist, dass du für die Dauer des Projekts bei unserem Kunden in eine Inhouse Recruiting Rolle schlüpfst. Somit bist du ganz nah an den Fachabteilungen dran und kannst Kandidat:innen einen authentischen Einblick gewähren.

Was erwarten wir von dir?

Dein Profil:

• Kenntnisse: Du verfügst über mindestens 2 Jahre operative Erfahrung im HR Umfeld
• Persönlichkeit: Du trittst proaktiv, lösungsorientiert und anpassungsfähig auf
• Leidenschaft: Du brennst für moderne Personalarbeit – Spaß bei der Arbeit ist durch nichts zu ersetzen
• Flexibilität: Du bist bereit, bei unseren Kunden im Raum München überwiegend vor Ort tätig zu sein
• Kompetenzen: Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit

Warum solltest du dich für uns entscheiden?

• Abwechslung: Nutz die inhaltliche Vielfalt unserer Projekte, um deine HR‑Karriere aktiv zu gestalten und deinen Skill‑Rucksack so richtig vollzupacken
• Netzwerk: Nutz die HR factory als dein betriebliches Zuhause und profitiere vom Schwarmwissen unserer HR Experts
• Hybrides Arbeiten: Nutz die Arbeit beim Kunden vorwiegend vor Ort, um hands‑on mit anzupacken und schaffe den Ausgleich im Home Office oder in unserem schönen Büro in Riem
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Von Beginn an in Teilzeit einzusteigen oder zwischenzeitlich Stunden zu reduzieren, um ein Studium obendrauf zu setzen oder mehr Zeit im privaten Umfeld zu haben – Bei uns kein Problem
• Work‑Life Balance: Nutz deine 30 Urlaubstage – plus Heiligabend und Silvester – sowie Sonderurlaubstage, um einen privaten Ausgleich zum Arbeitsalltag zu schaffen
• Events: Tausch dich beim Sommerfest, der Weihnachtsfeier oder bei gemeinsamen Lunch‑Initiativen mit anderen HR Experts aus und feiere gemeinsame Erfolge
• Mobilität: Freu dich auf das MVV‑Ticket, das wir dir zur Verfügung stellen, wenn du in der Woche mehr vor Ort beim Kunden bist als im Home Office
• Fit bleiben oder werden: Wir unterstützen deine Gesundheit mit einem Zuschuss zum EGYM Wellpass

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!