HR Specialist / HR Assistant (m/w/d)

Die Position ist im Umfang von 60 - 100% zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Erstellung monatlicher Statistiken, Rückstellungen und Auswertungen für die Geschäftsleitung, die Fachbereiche sowie die Muttergesellschaft
• Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für die Standorte Miesbach und Basel sowie verantwortliche Vertretung im Urlaubs- oder Krankheitsfall
• Bearbeitung aller administrativer Aufgaben von Eintritt bis Austritt der Mitarbeitenden, wie z.B. Erstellung von Arbeitszeugnissen in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Führungskraft
• Erstellung und Bearbeitung von z.b. Dokumentvorlagen, Präsentationen, Schreiben im HR Bereich
• Bearbeitung, Beratung und Recherche steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
• Pflege und Verwaltung der Stammdaten und Personalakten
• Unterstützung im Bewerbungsmanagement, z.b. Anzeigenschaltung, schriftliche und telefonische Korrespondenz, Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Terminkoordination sowie Teilnahme an Vorstellungsgesprächen

Unsere Anforderungen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalkauffrau/-mann
• praktische Erfahrung im Personalwesen mitguten Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ausgeprägtem Zahlenverständnis
• routinierter Umgang mit MS-Office sowie hohe Affinität zu Personalverwaltungssystemen
• strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie in hohes Maß an Integrität, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
• empathisches, freundliches und verbindliches Auftreten, gute Zusammenarbeit im Team als auch mit unterschiedlichen Gesprächspartnern
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Ein attraktives Gehalt
• Fahrtkostenzuschuss
• Zuschuss zu VWL oder betrieblicher Altersvorsorge
• Betriebseigene Kantine mit monatlichem oder täglichem Zuschuss für unsere Mitarbeitenden
• EGYM Wellpass
• Kostenlose Nutzung unseres Partnerfitnessstudios (fußläufig erreichbar)
• Ein offenes und gutes Betriebsklima
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Business-Bike-Leasing
• Kostenfreie Nutzung der Sprachlernplattform Babbel
• Ein offenes und gutes Betriebsklima

Wenn Sie mit Freude im pharmazeutischen Umfeld tätig sind und sich einer neuen Aufgabe stellen möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Haben Sie noch Fragen? Richten Sie diese gern an Sabine Walesch unter + / .

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