Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement [Jetzt bewerben]...

Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)...# Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)...Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)...### Auf einen Blick* **Aufgaben:** Entwickle ein HR Data Governance-Framework und optimiere die Datennutzung mit KI.* **Arbeitgeber:** Innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit flachen Hierarchien.* **Mitarbeitervorteile:** Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.* **Warum dieser Job:** Gestalte aktiv Prozesse und Lösungen in einem dynamischen Team.* **Gewünschte Qualifikationen:** Master in Wirtschaftsinformatik oder Informatik und Erfahrung im Projektmanagement.* **Andere Informationen:** Erlebe eine gesunde Work-Life-Balance und profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld.Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.Aufgaben – Als HR Data Engineer:in bist du Teil des Teams Digital Solutions im Bereich People & Organization und treibst die datenbasierte Entscheidungsfindung in personalwirtschaftlichen Fragestellungen voran. – Die Verantwortung für die Entwicklung eines HR Data Governance-Frameworks für Workday und SAP HCM liegt in deinem Aufgabenbereich. – Du entwickelst einen Datenkatalog und berätst zur optimalen Verwendung von HR Daten und zum Einsatz von KI. – Mit der Identifizierung weiterer relevanter Datensätze und Integration von Datenquellen ermöglichst du umfassende Einblicke. – Du identifizierst Trends im digitalen Umfeld und antizipierst diese bei der Erarbeitung von Datenstrategien – Du unterstützt die Etablierung eines Data Mindsets und arbeitest eng mit anderen HR-Teams zusammen, um die end-to-end Datenerfassung kontinuierlich zu optimieren. Anforderungen – Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Dazu bist du erfahren im Projektmanagement. – Im Idealfall hast du erste Vorerfahrungen zu People Analytics, Datenstrategie oder (generativer) künstlicher Intelligenz. – Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). – Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten bringst du mit und du hast Spaß daran, Problemlöser:in zu sein. – Du überzeugst mit einer selbstständigen und proaktiven Arbeitsweise sowie einer Hands-on-Mentalität. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: – Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. – Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. – Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. – Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. – Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. – Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. – Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. – enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! – Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. – Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! – enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. – Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. – Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.### Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)... Arbeitgeber: enercity AGEnercity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und unterstützende Teamkultur fördert, in der Zusammenarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfassenden Gesundheitsangebot bietet Enercity seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Potenziale voll auszuschöpfen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für nachhaltige Lösungen, was die Arbeit hier besonders bedeutungsvoll macht.Kontaktperson:enercity AG HR Team### StudySmarter Bewerbungstipps So bekommst du den Job: Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)...#### Tipp Nummer 1Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtige Richtung einzuschlagen.#### Tipp Nummer 2Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du das Team bereichern kannst!#### Tipp Nummer 3Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!#### Tipp Nummer 4Zeig deine Leidenschaft für Daten und HR! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit datenbasierte Entscheidungen getroffen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.#### Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber\*in für die Stelle: Informatiker:in als HR Data Governance Spezialist:in Projektmanagement (Jetzt bewerben)...DatenanalyseProjektmanagementKenntnisse in WorkdayKenntnisse in SAP HCMEntwicklung von DatenkatalogenBeratung zur Verwendung von HR-DatenKenntnisse in Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)Analytische FähigkeitenKonzeptionelle
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