Instandhalter (m/w/d) für den Fertigungssupport

WIR SUCHEN SIE:Instandhalter (m/w/d) für den Fertigungssupport Gemeinsam anpacken. Sicher arbeiten. Zukunft gestalten.

Wuppertal

Seit über 80 Jahren entwickeln wir bei Schmersal Technik, die Menschen schützt – in einem Unternehmen, das Vertrauen, Verantwortung und Teamgeist lebt. Ob Sie am Anfang Ihrer Laufbahn stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, echte Chancen und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Engagement zählen.

• Diagnostizieren und Analysieren von elektrischen, mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Störungen an Maschinen
• Erarbeitung und Implementierung von Maßnahmen zur Vermeidung zukünftiger Störungen und zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit
• Austausch und Instandsetzung von defekten Komponenten sowie Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen
• Durchführung von präventiven Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten
• Durchführung und Überwachung von Montagen, Demontagen, Transporten und Inbetriebnahmen von Maschinen
• Erstellung und Aktualisierung von Wartungsplänen sowie Festlegung von Intervallen für präventive Maßnahmen
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten in Wartungssystemen und Erstellung von Berichten zu Fehlerursachen und getroffenen Maßnahmen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Koordination von Fremdfirmen, einschließlich Einweisung und Überwachung der Arbeitssicherheit
• Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse in der Instandhaltung und enge Zusammenarbeit mit der Produktion zur Optimierung der Betriebsabläufe

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von komplexen Produktionsanlagen, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld
• Erste Erfahrungen in der Betreuung eines AKL´s sind wünschenswert
• Kenntnisse in Steuerungstechnik (z. B. Siemens S7 oder TIA Portal) sowie Erfahrung mit Automatisierungstechnik sind von Vorteil
• Gute PC-Kenntnisse (MS Office) und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit, unter Zeitdruck zielorientiert zu arbeiten
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb und zur Rufbereitschaft
• Eigenständige und proaktive Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Einarbeitung in neue Technologien

Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings.

Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!

Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.

Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.

Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.

Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.

Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.

Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.

K. A. Schmersal GmbH & Co. KG
Möddinghofe 30
42279 Wuppertal

Ansprechpartner:
Manuela Juland
0202/