IT Administrator Managed Service (m/w/d)

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Art der Anstellung: Vollzeit

Starten Sie Ihren neuen Job als IT Administrator Managed Service (m/w/d) am Standort Hannover .

Es handelt sich um eines der erfolgreichsten IT Unternehmen und Marktführer im Bereich Systemhausdienstleistungen sowie dem Direktvertrieb von IT Produkten.

Übrigens : Ihr Lebenslauf genügt vollkommen.

In Ihrem neuen Job als IT Administrator Managed Service (m/w/d) - Sie:

• analysieren und beheben auftretende Störungen
• bearbeiten anfallende Incidents sowie Service Requests
• passen Systemkonfigurationen auf Basis von Changes an und erstellen die dazugehörigen Dokumentationen
• stellen den professionellen Betrieb der Kundeninfrastrukturen sicher

Sie zeichnet aus:

• erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung
• kunden- sowie lösungsorientierte Herangehensweise
• Berufserfahrung in wenigstens einem der Gebiete Server Betrieb , Linux , MS Hypervisor , VMware , Citrix oder der Softwareverteilung mit SCCM beziehungsweise MECM

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie

• flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf Homeoffice , die Sie individuell mit Ihrer Führungskraft abstimmen
• interessante sowie vielseitige Tätigkeiten in einer zukunftsorientierten Branche
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Karriereplanung

Gute Gründe für Ihren neuen Job

Wir bieten Ihnen eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit Ihrem eigenen Ansprechpartner an Ihrer Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen.

Unsere Unterstützung und Beratung stehen Ihnen vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Wir bringen Ihre Kernkompetenzen zum Leuchten und unterstützen Sie bei der Karriereplanung.

Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation und feiern Vielfalt in unserem Team.

Equal Opportunity Employer : Wir sind ein Ausdruck der Gleichberechtigung und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Ethnien und Hintergründe.