IT Consultant - Payroll-to-Finance-Prozesse (m/w/d)

Für Bürger*innen soll der Umgang mit ihrer Verwaltung einfacher werden – das ist unsere Vision, für die wir uns täglich einsetzen. Als IT-Unternehmen mit Sitz im Herzen Oldenburgs steht die KDO für Sicherheit, Flexibilität und ein starkes, unterstützendes Miteinander. Schließe dich unserer Mission an und mache mit uns die öffentliche Verwaltung smart!

Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als

IT Consultant P&I Loga – Payroll-to-Finance-Prozesse (m/w/d)

Unsere Abteilung unterstützt und begleitet unsere Kunden seit über 20 Jahren ganzheitlich beim Einsatz der Personalmanagementsoftware P&I LOGA. Wir sind Expert*innen darin, die Brücke zwischen moderner Personalarbeit und effizienten IT-Prozessen zu schlagen. Dabei beraten wir umfassend vom Modulspektrum bis zur Entgeltabrechnung und stellen sicher, dass HR-Daten nahtlos in die unternehmensweite Finanzlogik einfließen.

Freu dich auf:

• Individuelles Onboarding, enge Probezeitbegleitung und deinen persönlichen Paten (m/w/d)
• Flexibles Arbeiten von Zuhause und im FlexOffice. Ab und zu fährst du ggf. auch mal zu unseren Kunden.
• Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Gesundheitsevents, externen Beratungsangeboten und mehr
• Corporate Benefits wie Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte, vergünstigtes Deutschlandticket, sowie Altersvorsorge und Bezuschussung der Kinderbetreuungskosten

Das sind deine Aufgaben:

• Du bist Ansprechperson für unsere Kund*innen rund um P&I LOGA und berätst sie kompetent zu allen fachlichen und technischen Fragen der Entgeltabrechnung
• Als Bindeglied zwischen der Personalabrechnung und dem Finanzmanagement stellst du sicher, dass HR-Daten in P&I Loga korrekt für die Buchhaltung (FIBU) aufbereitet werden
• Du begleitest die Umsetzung von Anforderungen in den Bereichen Personalkostenplanung, Kontierung der Personalkosten sowie die Konfiguration von Schnittstellen zu Finanzmanagementsystemen
• Daneben unterstützt du bei der Einführung neuer Funktionen, testest Updates im Bereich der Buchungslogik und übernimmst die Qualitätssicherung im laufenden Betrieb
• Du arbeitest dich proaktiv in weitere angrenzende Fachbereiche ein und entwickelst dein Aufgabengebiet gemeinsam mit uns stetig weiter

Das bringst du mit:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau) oder ein Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise hast du bereits mit P&I LOGA gearbeitet oder besitzt eine hohe Affinität zu vergleichbaren HR-IT-Systemen
• Du verfügst über ein sicheres Verständnis der Entgeltabrechnung, der Buchung von Personalkosten und kaufmännischen Kontierungslogiken
• Zahlenaffinität und technisches Interesse an Schnittstellen zwischen Personal- und Finanzsystemen zeichnen dich aus
• Du bist kundenorientiert, arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, komplexe Themen an der Schnittstelle von HR und Finance verständlich zu erklären
• Du wohnst in Oldenburg oder der Umgebung, arbeitest gerne hybrid und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse