IT-Systemtechnikerinnen/IT-Systemtechniker (m/w/d) für den zentralen technischen Betriebsdienst[...]

Wir, die Berliner Feuerwehr und die Polizei Berlin, arbeiten gemeinsam an der Planung, Umsetzung und dem späteren Betrieb unserer Kooperativen Leitstelle, dem modernsten und größten Leitstellensystem Deutschlands. Die Kooperative Leitstelle stellt zukünftig die erste Anlaufstelle aller Notrufe der Feuerwehr und Polizei in Berlin dar und der zentrale technische Betriebsdienst (ZTBD) bildet hierfür das starke, digitale Rückgrat. Für den ZTBD ist dein Fachwissen und Engagement gefragt!

Kennzahl: 134/2025

IT-Systemtechniker*in (m/w/d) für den zentralen technischen Betriebsdienst (ZTBD) der Kooperativen Leitstelle der Feuerwehr und Polizei Berlin

Arbeitsort: Leitstelle – Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 Berlin

Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter

Befristung: unbefristet

Bewerbungsfrist:

Aufgaben

Als Teil der Projektgruppe „Kooperative Leitstelle“ bist Du verantwortlich für die technische Konzepterstellung, Planung, Verwaltung und Optimierung von IT-Leitstellenkomponenten. Du bist zuständig für die Beschreibung von Systemfunktionalitäten, Parametern und Qualitätsanforderungen, die den Aufbau und die Weiterentwicklung des neuen Einsatzleitsystems der Kooperativen Leitstelle von Feuerwehr und Polizei ermöglichen.

• selbständige Überwachung, Administration und Weiterentwicklung des Einsatzleitsystems (ELS) bestehend aus Sprachkommunikationssystem, Einsatzleitrechner und Leitstellen‑Infrastrukturtechnik
• Einsatz und Pflege von Kontroll- und Überwachungsprogrammen für die Leitstellen‑Fachanwendungen
• Mitarbeit bei der Beschreibung und Weiterentwicklung von Service‑Leveln zur Erreichung einer hohen Verfügbarkeit des ELS
• Mitarbeit bei der Erstellung des IT‑Sicherheitskonzeptes und Betriebskonzeptes für das ELS sowie dessen konsequente Umsetzung und Einhaltung der Vorgaben des Datenschutzes und der Geheimhaltung

Benefits

• interessanter, anspruchsvoller und sicherer Arbeitsplatz mit Verantwortung und Perspektive
• vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven
• individuelle Förderung mit umfangreichen Fort‑ und Weiterbildungsangeboten
• kollegiales Arbeitsklima in kompetenter und freundlicher Arbeitsgruppe – ausgestattet mit moderner IT‑Technik
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen, z. B. flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• jährliche Sonderzahlung sowie Betriebsrente
• kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Berliner Bäderbetriebe
• eine Stunde pro Woche während der Arbeitszeit für Sport nutzen
• monatliche Hauptstadtzulage 150 Euro oder Zuschuss zum ÖPNV‑Firmenticket inklusive Differenzausgleich
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitserhaltung und -förderung
• kostenfreie und vertrauliche Sozialberatung

Qualifikationen

• abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor oder vergleichbarer Abschluss) – vorzugsweise Informatik, Nachrichtentechnik, Kommunikations‑ oder Elektrotechnik
• alternativ: abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT‑Systemelektronik in Verbindung mit mehrjähriger hauptberuflicher Tätigkeit
• gleichwertig: Ausbildungen in Informationstechnik – z. B. Fachinformatiker*in für Systemintegration, Elektroniker*in für Informations‑ und Systemtechnik, Informationselektroniker*in
• Kenntnisse in Architektur komplexer Netzwerksysteme (Windows/Linux mit Virtualisierung), Installation, Administration und Wartung
• Erfahrungen im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit; vertraut in rechtlichen Aspekten des IT‑Einsatzes (Ergonomie, UVV)
• Kenntnisse in Tools für Backups, Redundanz und Sicherung (insbesondere Datenbanken); Fehlersuche auf Hard‑ und Softwareebene mit Monitoring‑Tools oder direkter Konsolenanwendung
• Flexibilität, den Arbeitsstandort bei Bedarf zu wechseln und Bereitschaft zu Rufbereitschaft und/oder Schichtdienst
• Führerschein Klasse B bzw. Bereitschaft, diesen zu erwerben
• Deutschkenntnisse mindestens C1‑Niveau

Unterlagen zum Antrag

Bitte füge Deiner Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF‑Format bei (max. 15 MB pro Anhang):

• aussagekräftiges Motivationsschreiben
• tabellarischer Lebenslauf, aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, Qualifikationsveranstaltungen und besondere Befähigungen hervorgehen
• Nachweis über die abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelorzeugnis, Abschlussurkunde oder sonstiges Hochschul‑/Fachschulabschlusszeugnis)
• Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung
• ggf. sonstige Unterlagen (Zertifikate, Arbeitszeugnisse) als Nachweise der gewünschten/erforderlichen Erfahrungen
• aktuelles Arbeitszeugnis
• Führerschein Klasse B
• angesehenes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens C1) gemäß GER, sofern Deine Herkunftssprache nicht Deutsch ist

(Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!)

EEO‑Anspruch

Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weise auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Wir befinden uns in einem fortlaufenden Prozess des Kulturwandels und zu mehr Diversität und wünschen uns auch Bewerbungen von Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind oder sein könnten.

Kontakt

Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:

Tobias Stamm, ES KLS Pol 1; ES Kooperative Leitstelle Teilprojektleiter Technik
Tel. 01520 / 939 52 38

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Anne Bernau, ZS P B 213; Personalrekrutierung • Personalauswahl
Tel. 030 / 387 30 6613

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