Junior Application Manager (m/w/d)

Overview

Join to apply for the Junior Application Manager (m/w/d) role at Cologne Bonn Airport

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Responsibilities

• Als Junior Application Manager sind Sie für die Unterstützung im Critical Infrastruktur Team für die Betreuung von kleineren Systemen und insbesondere für die Betreuung von Cloudsystemen (z.B. SaaS, etc) verantwortlich
• Sie bewegen sich sicher in der Begleitung von Rollouts und Updates (Planung, Dokumentation, Information, etc.), in der Betreuung bestehender Systeme/Anwendungen sowie in der Pflege und Wartung der Systeme (Windows, Linux)
• Durch Ihre sehr guten Kenntnisse fallen Ihnen die Dokumentation der Architekturen/Schnittstellen und Prozesse leicht
• Die Mitwirkung in Projekten (auch mit Teilprojektleitung) zur Einführung oder Weiterentwicklung neuer IT-Applikationen sehen Sie als Herausforderung an
• Die Leistung von First- und Second Level Support ist Ihr täglich Brot

Ihr Background

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium wünschenswert mit dem Schwerpunkt Informatik sowie eine mehrjährige Berufserfahrung oder gleichwertig
• Sie verfügen über erste Erfahrungen bei der Betreuung/Implementierung von IT-Systemen wie z. B. Windows/Linux
• Hohe EDV-Affinität mit guten IT-Anwenderkenntnissen im Umgang rund um Microsoft Betriebssysteme werden vorausgesetzt
• Sie besitzen Verständnis für die Adaption von Abläufen hin zu programmierbaren Prozessen
• Sie bringen grundlegende Kenntnisse der Verordnungen (EU-DSGVO, ITIL, Business Continuity Management, Requirements Engineering, BSI-IT-Grundschutz, ISO27001) mit
• Deutsch- und Englischkenntnisse mind. Level B 2

Der Deal

• Einmalige Chance das Team IT-Application des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen und bei der Sicherstellung einer Anwendungsarchitektur für Business Prozesse mitzuwirken
• Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents
• Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Rufbereitschaft nach erfolgter Einarbeitung, mobile Office und 30 Tagen Urlaub
• Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 10 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
• Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket
• Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits „Job&Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass
• Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten

READY FOR TAKE OFF?

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf in deutscher Sprache und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1327-B per E-Mail an recruiting-DIESEN TEXT .

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