(Junior) Consultant Strategie- und Managementberatung (w/m/d)

Overview

Als (Junior) Consultant (w/m/d) für Strategie- und Managementberatung unterstützt Du nationale sowie internationale Kund:innen aus verschiedenen Branchen. In einer Welt im Wandel hilfst Du Entscheidungsträger:innen, Strategien zu entwickeln, die nachhaltiges Wachstum fördern und einen echten Mehrwert schaffen. Mit Deinen Ideen trägst Du dazu bei, Unternehmen in die Zukunft zu steuern.

Deine Aufgaben

• Veränderungen anstoßen und Zukunft gestalten: Du unterstützt Unternehmen dabei, in Zeiten des Wandels erfolgreich zu wachsen, indem du Veränderungsprozesse aktiv mitgestaltest und transaktionsbezogene strategische Projekte begleitest.
• Optimierungspotenziale erkennen und ausschöpfen: Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du kreative Lösungen, die Unternehmen auf Kurs halten. Du führst Portfolioanalysen durch und entdeckst dabei Chancen zur Optimierung.
• Innovative Geschäftsmodelle entwickeln: Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung von Programmen zur strategischen Kostenoptierung und entwickelst mit uns neue Geschäftsmodelle und Business-Pläne, die den Weg für zukünftiges Wachstum ebnen.
• Markttrends im Blick behalten und neue Ideen umsetzen: Du analysierst Markttrends und entwickelst innovative Produkt- und Prozessideen, sei es für Start-ups oder Neobanken. Dabei denkst Du kreativ und treibst die Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen voran.
• Strategien für den Erfolg formulieren und begleiten: Du hilfst dabei Transaktionsstrategien zu entwickeln, z. B. für Carve-out-, Joint-Venture- und Integrationsdeals, und unterstützt die Umsetzung dieser Strategien mit Deinem analytischen Blick.
• Geschäftsmodelle prüfen und Chancen identifizieren: Akquisitionsscreenings und die Analyse von Geschäftsmodellen im Rahmen von Commercial Due Diligence sind weitere spannende Aufgaben, bei denen Du Deine analytischen Fähigkeiten einbringen kannst.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)informatik, oder des Wirtschaftsingenieurwesens.
• Erste praktische Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in der Strategieentwicklung, im Business Development, in digitalen Geschäftsmodellen im Bereich Financial Services oder in der Unternehmensberatung.
• Skills, die Deinen Kurs bestimmen: Stakeholder:innen-Management ist für Dich keine Herausforderung. Du bist sicher in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten und findest immer die richtige Ansprache für unterschiedliche Zielgruppen.
• Sprachkenntnisse und Software: Du hast sehr gute Kenntnisse in MS Office und beherrschst Deutsch und Englisch auf C1-Niveau. Die Anwendung von Tools zur Analyse und Präsentation von Ergebnissen fällt Dir leicht.
• Flexibilität, Reisebereitschaft und Work-Life-Balance: Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen, und es fällt Dir leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen – auch wenn diese mit Reisetätigkeiten verbunden sind. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Deine Benefits

• Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
• Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-.Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
• Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.
• Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.