Junior-Kreditreferent*in

Bringen Sie Ihre Leidenschaft für den Kundenkontakt und die Beratung in den Bereich Wohnungsbau!

Gemeinsam mit Ihrem Team fördern Sie den Bau, Erwerb bzw. die Modernisierung von selbst genutztem Wohneigentum und unterstützen Investoreninnen bei der Umsetzung von Wohneigentumsprojekten im Land Brandenburg. Mit innovativen Ansätzen unterstützen Sie Neu- und Bestandskundeninnen bei den Projekten durch die Vergabe von Förderdarlehen und Förderzuschüssen bzw. durch KfW- und Ergänzungsfinanzierungen.

Ihre Hauptaufgaben für diese Position:

Sie beraten und betreuen Kundeninnen und Interessenten bezüglich der Fördermöglichkeiten für selbst genutztes Wohneigentum im Land Brandenburg.

• Maschgeschneiderte Finanzierungsvorschläge inklusive Landes- und Bundesförderung sowie ILB-Förderdarlehen erstellen.
• Eigenverantwortlich Kreditanträge von der Einkommensberechnung und Bonitätsanalyse bis zur Kreditbeschlussvorlage bearbeiten.
• Vertragsunterlagen unter Berücksichtigung der Verbraucherschutzvorschriften erstellen, Auszahlungsvoraussetzungen prüfen und Verwendungsnachweise verwalten.
• Regelmäßige Überprüfung des Darlehensbestandes (z. B. Zinsanpassungen, Einkommensüberprüfungen und Tragbarkeitsprüfungen) sowie Bearbeitung besonderer Geschäftsvorfälle durchführen.

Das wünschen wir uns von Ihnen

Gute Auffassungsgabe verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen, zu analysieren sowie zielgerichtet und empfängerorientiert darzustellen.

Kundenorientiertes Arbeiten in Verbindung mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Planungs- und Organisationskompetenz.

Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität.

Berufserfahrung im Kreditgeschäft, vorzugsweise in der Immobilienfinanzierung.

Abgeschlossene Bankausbildung mit weiterführender Qualifikation, z. B. Bankfachwirt oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium.

Stellenbewertung: Tarifgruppe 7

Unser Angebot – Ihre Benefits

Moderne Arbeitsplätze zentral gelegen am Potsdamer Hauptbahnhof mit guter Anbindung nach Berlin und ins Umland.

Vielfältige Maßnahmen zur Work-Life-Balance (z. B. 38 h/Woche mit flexibler Arbeitszeit zwischen 6 Uhr und 21 Uhr, Teilzeitmöglichkeiten und Option auf Homeoffice bis zu 60 % der Arbeitszeit).

Attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 225 €; 35 € monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket Job; ÖPNV‑Zuschuss; Jobrad; Firmenparkplätze; Belegkita-Plätze).

Umfassendes Angebot an jährlichen internen und externen Weiterbildungen.

Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten und Snacks im Betriebsrestaurant.

Verschiedene Sport‑ und Gesundheitsangebote.

30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als bankfreie Tage.

Vergütung nach Tarifvertrag der öffentlichen Banken.

Vollzeit / Teilzeit – Eine Besetzung der Position in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für dieses Jobangebot reichen Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) über unser Bewerberportal online ein.

Wir streben an, den Anteil von Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerber

• Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung bei der Besetzung der Stelle in unserem Finanzinstitut bevorzugt berücksichtigt.