(Junior) Manager Loyalty & Insights Operations (m/w/d)

Ort:51063 Kln| Vertragsart: Vollzeit,unbefristet| Job-ID: Was wir zusammen vorhaben: Retail Media ist heutzutage in aller Munde. Neben den zahlreichen etablierten Pure-Playern im Markt ist REWE Group Retail Media Connect der Vorreiter im deutschen Lebensmitteleinzelhandel. Zustzlich zu den klassischen Produkten, die unter Retail Media fallen, verantworten wir ebenfalls die Umsetzung der REWE Group Kundenbindungsprogramme mit den Industriepartnern. Dabei profitieren Industriepartner:innen stets von der Datenvielfalt und Reichweite eines der fhrenden deutschen Lebensmitteleinzelhndlers. Was du bei uns bewegst: Du liebst es, im direkten Kundenkontakt beratend ttig zu sein und mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten? Du bringst gerne Schwung in die Sache und hast Spa an der aktiven Einbindung in die operativen Ablufe von Loyalty-Kampagnen und Insights-Fragestellungen? Dann findest du bei REWE Group Retail Media Connect genau das, was du dir wnschst: Ein lebhaftes Netzwerk mit verschiedenen Schnittstellen, um Loylaty-Kampagnen und Analysen basierend auf dem Kaufverhalten umzusetzen. Immer in Verbindung: Du bist die erste Ansprechperson unserer Industriepartner und unseres Category Managements fr unser Insights- und Loyalty-Leistungsportfolio. Prsentieren und Beraten: Du stellst unser Insights- und Loyalty-Leistungsportfolio in externen Meetings vor und untersttzt aktiv das Category Management bei der Ausgestaltung von Leistungspaketen. Fokus auf Umsetzung: Du planst, organisierst uns setzt (Loyalty-)Kampagnen operativ um. Koordinieren und Analysieren: Du konfigurierst Insights-Leistungen im REWE Insights Portal, stimmst individuelle Analysen mit den Industriepartner:innen ab und bersetzt die Anforderungen fr die Analyst:innen. Zusammenfassen und Empfehlen: Du bereitest Insights auf, prsentierst sie und leitest Handlungsempfehlungen fr unsere Industriepartner:innen ab. Alles aus einem Guss: Du arbeitest eng mit allen internen und externen Schnittstellen zusammen. Hierzu zhlen beispielsweise unsere FMCG-Industriepartner:innen aber auch interne Fachbereiche, wie Analytics, Marketing, Loyalty Management, Kampagnenmanagement und Category Management. Was uns berzeugt: Deine Persnlichkeit steht an erster Stelle: Du berzeugst durch ein selbstsicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten, kombiniert mit herausragender Kommunikationsstrke. Deine Arbeitsweise ist geprgt von einem hohen Ma an Kundenorientierung, Gewissenhaftigkeit und Eigenstndigkeit. Du zeichnest dich durch exzellentes Koordinations- und Planungsvermgen sowie hohe Umsetzungsfhigkeit aus. Zahlen sind deine Leidenschaft und du besitzt die Fhigkeit, unternehmerisch zu denken und analytisch Zusammenhnge zu durchdringen. Du hats eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmnnischen Bereich oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Idealerweise konntest du mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im (Lebensmittel-)Handelsumfeld, dem FMCG-Umfeld oder in einer Agentur sammeln, aber auch Quereinsteiger:innen beispielsweise aus der Hotellerie oder der Touristik sind willkommen. Du verfgst ber solide Kenntnisse in der gngigen MS Office Paketen, insbesondere Excel und PowerPoint, sowie ber gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Was wir bieten: Die REWE Group als einer der grten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen fr alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreirume ermglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen frdert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergtung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermgenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Zuschsse fr Kantine, vergnstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeitendenrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergrten, zeitgemen Eltern-Kind-Bros, Untersttzung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persnliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Vernetzung: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk DITO different together und das Frauennetzwerk f.ernetzt fr den Austausch rund um Karriere und persnliche Weiterentwicklung. findest du alle Infos rund um den Bereich Retail Media Connect!