Junior Sales Operations Analyst (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Junior Sales Analyst (m/w/d)

Schreibe …Dich , als Junior Sales Analyst (m/w/d), der/die unser Vertriebsteam mit skalierbaren, smarten Prozessen und tiefgehenden Daten‑Insights auf das nächste Level hebt. Du bist die analytische Power, die Brücke zwischen Sales‑Zielen, bahnbrechender Technologie und AI‑getriebener Prozess‑Exzellenz. Deine Mission: Sales Excellence & Zukunftsgestaltung. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker , schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.

Wenn Du daran Spaß hast

Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung skalierbarer Vertriebsinitiativen zur Steigerung von Effizienz und Produktivität im Sales‑Team
Optimierung und Pflege unseres Salesforce‑Setups sowie Sicherstellung höchster Datenqualität und –hygiene als Basis für unsere Entscheidungen
Aufbau und Weiterentwicklung aussagekräftiger Dashboards und Reports in Salesforce und Looker, um Trends zu erkennen und datenbasierte Handlungsempfehlungen abzuleiten
Aktive Identifikation und Einführung von AI‑Lösungen (z. B. Gemini, Co‑Pilots) im Vertriebsalltag, um manuelle Arbeit zu reduzieren und Prozesse smarter zu machen
Vorbereitung und Validierung komplexer Datenmengen für die Berechnung von Vertriebsprovisionen und -vergütungen
Enge Zusammenarbeit als Schnittstelle zwischen Sales, Produkt, Finanzen und Marketing, um Best Practices zu etablieren und technische Anforderungen in Geschäftsprozesse zu übersetzen

Und Dich hier wiedererkennst

Erste praktische Erfahrung in einem analytischen, prozess- oder datenorientierten Umfeld (z. B. Sales Operations, Business Analysis)
Du bist ein „Prozess‑Nerd“ mit einer starken Hands‑on‑Mentalität und brennst darauf, Dinge besser, schneller und smarter zu machen
Grundlegendes Verständnis von Salesforce CRM sowie großes Interesse daran, Dich tief in Business‑Intelligence‑Tools wie Looker einzuarbeiten
Hohe Tech‑Affinität und Neugier auf neue Technologien , insbesondere im Bereich Automatisierung und Künstliche Intelligenz
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise und Liebe zum Detail
Starke kommunikative Fähigkeiten und Spaß daran, als Teamplayer proaktiv auf Kollegen zuzugehen und komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Was wir Dir bieten

Einen Job mit Sinn , einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.
Eine Unternehmenskultur , die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.
Ein modernes Office mitten in Berlin‑Kreuzberg mit Dachterrasse , in dem auch Hunde willkommen sind.
Arbeite flexibel aus dem Mobile Office – an bis zu 3 Tagen die Woche.
Monatliche Unternehmensevents wie Lunch & Learn und Drinks & Action .
Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning & Development Team oder externe Coaches.
Ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge .
Beweg Dich mit Deinem JobRad , klimafreundlich durch die Stadt
Die Möglichkeit, Dein persönliches Wunsch‑Elektroauto bequem mıt FINN JobAuto Leasing
Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.
Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub , einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreichen Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo.health , einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.

Jede Bewerbung ist willkommen bei uns

Unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance. Wir glauben, Klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe, jeder Photovoltaikanlage und jeder Wallbox leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen.

Dein Bewerbungsprozess

Überzeugt uns Dein CV? Dann lädt Dich Anne, Senior Talent Acquisition Manager, zu einem ersten Austausch ein. Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du im Anschluss gemeinsam mit Yannick Skop, Vice President Planning & Sales Operations, tiefer in die fachlichen Details der Position ein. Passt es weiterhin, bekommst Du die Möglichkeit, Dein potenzielles Team persönlich kennenzulernen. Sind alle glücklich? Dann heißt es: Herzlich willkommen bei thermondo!