Katholische KiTa Christ-König, Trier : Pädagogische Fachkraft für Einzelintegration (w/m/d)

Katholische KiTa Christ-König, Trier : Pädagogische Fachkraft für Einzelintegration (w/m/d)

Katholische KiTa Christkönig, Trier

Christ-König-Platz 10

Wir sind ein katholischer anerkannter freier Träger der Jugendhilfe in der Großregion Trier. Für unsere aktuell 151 KiTas sind wir ständig auf der Suche nach gut ausgebildeten und motivierten Fachkräften, die Teil unseres Teams werden möchten.

Für unsere katholische KiTa Christkönig in Trier (110 Plätze für Kinder von 2 Jahren bis 11 Jahre) suchen wir ab sofort eine

Pädagogisch Fachkraft mit spezifischem Auftrag zur interkulturellen Arbeit (w/m/d) | 20 Stunden/Woche | befristet

Was wir Ihnen bieten

• Branchenübliches Gehalt
• 3 Tage für Exerzitien
• Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
• 5 Tage für Fort- und Weiterbildungen
• Interne & Externe Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Arbeitszeiten & -modelle
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen
• Aktive Mitarbeitervertretung
• Attraktive Einkaufsvorteile

Ihre Aufgaben umfassen u.a.

• regelmäßige pädagogische Begleitung des Kindes in der Gruppe unter Berücksichtigung der konzeptionellen Schwerpunkte der Einrichtung
• Umsetzung heilpädagogischer Ansätze und Erstellung von Förderplänen und Entwicklungsberichten
• Vernetzung zwischen Träger, Jugendamt, KiTa-Team, Kindern und betroffenem Kind sowie dessen Familie
• Zusammenarbeit und Kooperation mit Fachdiensten, Ärzt*innen und Therapeut*innen
• Beratung der Eltern vor Ort und Hilfe bei organisatorischen Fragen
• enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg*innen sowie Eltern und Sorgeberechtigten in gegenseitigem Respekt
• nach Möglichkeit eine der Fachkräftevereinbarung entsprechende Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation (neben staatl. anerkannten Erzieher*innen z.B. auch Heilpädagogen*innen, Sozial- und Kindheitspädagogen*innen, Kinder- und Heilerziehungspfleger*innen oder Sozialassistenten*innen)
• fundierte pädagogische Fachkenntnisse
• grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen
• Offenheit für gelebte christlich orientierte Wertevorstellung im Unternehmen

Übrigens: Auch Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen!

Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO ) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an:

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.