Küchenhilfe in der Betriebsgastronomie

Als Küchenhilfe (m/ w/ d) bei SPITZKE arbeiten Sie in einem verlässlichen Umfeld mit festen Arbeitszeiten. In unserer Betriebsgastronomie am Standort GVZ Berlin Süd in Großbeeren versorgen wir täglich rund 300 Mitarbeitende, vom Frühstück bis zum Mittagessen mit wechselnder Wochenkarte. Sie profitieren von familienfreundlichen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und bringen Ihr Können auch bei Sonderveranstaltungen ein.

Was Sie begeistert

• Betriebsgastronomie:
  Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung von Speisen für die Mitarbeiterkantine sowie Mithilfe beim Ausgeben von Gerichten
• Sauberkeit:
  Reinigung und Pflege von Arbeitsflächen, Küchengeräten und Utensilien
• Verantwortung:
  Arbeiten nach Vorgaben und Umsetzung der HACCP-Richtlinien
• Menschen:
  Kundenorientiertes Arbeiten sowie täglicher Kontakt mit der Belegschaft
• Familienfreundlich:
  Arbeitszeiten von montags bis freitags ohne Schichtarbeit

Was uns begeistert

• Erfahrung:
  Erste Berufserfahrungen in der Gastronomie oder Kantinenbetrieb von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Kompetenz:
  Engagement, Eigeninitiative sowie Hands-On-Mentalität
• Enthusiasmus:
  Zuverlässigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie ein freundliches Auftreten

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz:
  Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
• Altersvorsorge:
  Für die eigene Zukunft vorsorgen: Dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.
• Mitarbeitendenberatung :
  Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
• SPITZKE FONDS e. V. :
  Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
• Weiterbildungen & Schulungen:
  Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.
• Individuelle Förderung:
  Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.