Legal Project Manager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Berlin einen (Junior) Legal Project Manager (m/w/d) für den Bereich Smart Operations in Vollzeit .

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Rechtsberatung und werden Sie Teil unseres Teams. Definieren Sie mit uns neue Wege und Arbeitsmethoden und setzen Sie Akzente in der Mandatsarbeit der Industrie 4.0. In einem innovativen und offenen Arbeitsumfeld, zwischen Legal Tech, KI und digitaler Produktentwicklung, begleiten Sie mit Ihrer wirtschaftsrechtlichen Expertise Transaktionen und Projekte.

• Unterstützung bei der Initiierung, Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Mandaten und Projekten in enger Abstimmung mit den beratenden Anwält:innen
• Mitarbeit bei der Strukturierung der jeweiligen Projektorganisation und Gestaltung sowie Etablierung entsprechender Arbeitsprozesse
• Unterstützung bei der Kapazitäts- und Budgetplanung
• Mitwirkung bei der Koordination aller Projektbeteiligten und Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsflussmanagements
• Laufendes Projektcontrolling und Reporting
• Direkter Einsatz und aktive Weiterentwicklung modernster Legal Tech und KI-Anwendungen

• Abgeschlossenes rechtliches oder betriebswirtschaftliches Studium mit überdurchschnittlichem Erfolg
• Zielgerichteter Ausbau bzw. Vertiefung der Kompetenzen im (juristischen) Projektmanagement
• Neugierde auf rechtliche Probleme und wirtschaftliches Interesse
• Ausgeprägte schnelle Auffassungsgabe sowie kommunikative, koordinative und organisatorische Fähigkeiten
• Hohe Zahlenaffinität sowie Erfahrung und Interesse an Datenerhebung, -pflege und -auswertung
• Starkes Interesse an digitalen Arbeitslösungen und an der Effizienzsteigerung bestehender Arbeitsprozesse; idealerweise erste Berührungspunkte mit Legal Tech und KI Tools bzw. ausgeprägte digitale Affinität
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interessante Aufgaben in einem innovativen Umfeld, ein kollegiales Team und vertrauensvolle Zusammenarbeit, exzellente Mandate, internationale Projekte sowie unmittelbaren Mandantenkontakt von Anfang an

Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, Mitarbeiter:innen-Events, betriebliche Gesundheits- und Wellbeing-Angebote und Fachberatung für die Bereiche Kinderbetreuung und Pflege durch famPlus

Attraktive Rahmenbedingungen mit zahlreichen Zusatzleistungen und Corporate Benefits wie z.B. Jobrad, Urban Sports Club/EGYM Wellpass, Betriebliche Altersvorsorge. Die Verfügbarkeit einiger dieser Leistungen kann je nach Berufsgruppe und Standort variieren.

Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot durch unsere CMS Academy mit zahlreichen Formaten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur durch z.B. unsere Diversity & Inclusion Netzwerke und Schulungen, die zur Wertschätzung aller bei CMS beitragen

Eine komplette Übersicht darüber, welche zusätzlichen Leistungen Sie bei uns erwarten, finden Sie im Benefits-Bereich auf unserer Webseite.