Leitender Oberarzt für Gastroenterologie (m/w/d) in Gotha

Leitender Oberarzt für Gastroenterologie (m/w/d)

Stellen-ID: 3064 Standort: Gotha, Thüringen Anstellungsart(en): Vollzeit

Ihr neuer Arbeitsplatz – eine spannende Herausforderung:

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung im Raum Gotha. Mit etwa 750 Betten und einer hochspezialisierten Klinik für Gastroenterologie bietet Ihnen diese Einrichtung ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Die Klinik zählt zu den führenden gastroenterologischen Zentren und deckt nahezu das gesamte Spektrum einer Universitätsklinik ab. Rund 4.000 Patienten jährlich werden hier professionell betreut, davon viele in der spezialisierten Intensiv- und Intermediate-Care-Station.

Ihre Vorteile – ein Arbeitsplatz mit Perspektive:

• Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben: Arbeiten Sie in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Umfeld mit spannenden Herausforderungen im Bereich der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie.
• Interventionelle Eingriffe auf höchstem Niveau: Führen Sie interventionelle endoskopische Verfahren durch und nutzen Sie modernste Technologien wie sonographisch geführte Interventionen.
• Führungsperspektive: Übernehmen Sie Verantwortung als stellvertretende Leitung der Klinik und gestalten Sie die Entwicklung des Teams und der Klinik aktiv mit.
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung: Nutzen Sie umfassende Unterstützung für Ihre Fort- und Weiterbildung – für Ihre kontinuierliche Karriereentwicklung.
• Attraktive Vergütung und Benefits: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge sowie die Sicherheit einer unbefristeten Festanstellung.

Ihr Profil – das bringen Sie mit:

• Facharzt (m/w/d) für Gastroenterologie mit fundierten Kenntnissen und umfassender Erfahrung in der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie.
• Erfahrungen in der ERCP sowie in der Endosonographie sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Ihre Bereitschaft zur Weiterentwicklung wird ebenfalls geschätzt.
• Engagement und Freude an der Ausbildung: Sie sind motiviert, Assistenzärzte in ihrer Ausbildung zu unterstützen und Wissen weiterzugeben.
• Teamgeist und Führungsqualitäten: Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und die Klinik aktiv mitzugestalten.

Ihr Ansprechpartner:

Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Düsseldorf

T.: 0211 - E.: