Leiter Finanzen & Controlling / Head of Finance (m/w/d)

Nutzen Sie unsere über 40-jährige Branchenerfahrung im Großraum München. Durch uns erhalten Sie den Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen sowie bekannten Marktführern auf dem Weg der Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung.

Wir suchen ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt einen zur direkten Festanstellung einen Leiter Finanzen & Controlling / Head of Finance (m/w/d).

Das Unternehmen entwickelt und produziert Schienenförderanlagen, fahrerlose Transportsysteme und Rohrpostlösungen für den innerbetrieblichen Transport von Gütern bis 500 kg.

• Steuern Sie Controlling, Budgetierung, Forecasting und Reporting und schaffen Sie transparente Entscheidungsgrundlagen für das Management
• Entwickeln Sie ein leistungsstarkes, KPI-basiertes Steuerungssystem und lenken Sie die Finanzperformance gezielt
• Verantwortlich für die Liquidität, Working Capital und Finanzierungsmaßnahmen
• Souveränes Führen von Bank- sowie Finanzierungsgesprächen
• Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Entwickeln Sie ein wirksames internes Kontrollsystem (IKS) und stärken Sie Compliance- und Governance-Strukturen
• Digitalisieren Sie Finanzprozesse , optimieren Sie bestehende Abläufe und gestalten die Systemlandschaft (ERP, Reporting-Tools) strategisch weiter
• Führen Sie das Finance-Team mit Klarheit und Empathie
• Fördern Sie die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden (m/w/d) und gestalten Sie einen nachhaltigen kulturellen Wandel

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL / Finance / Controlling (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen mindestens acht Jahre Erfahrung im Finance- und Controlling-Umfeld mit, davon mehrere Jahre in leitender Funktion
• Sie beherrschen HGB-Bilanzierung, Controlling-Methodik sowie Finanzanalyse auf hohem Niveau
• Sie haben moderne Finance-Strukturen aufgebaut und Digitalisierungsprojekte erfolgreich umgesetzt
• Sie führen Teams mit Klarheit , Verbindlichkeit und Fingerspitzengefühl
• Sie gestalten Veränderungsprozesse aktiv und gewinnen Mitarbeitende (m/w/d) durch transparente Kommunikation

• Eine zentrale Schlüsselrolle mit hoher strategischer und operativer Verantwortung
• Großen Gestaltungsspielraum in Struktur, Prozessen und Teamkultur
• Jahreszielgehalt von ca. 100.000 € zzgl. variabler Vergütung (EBIT-abhängig)
• Einen professionell begleiteten Einarbeitungsprozess
• Gemeinschaft: Erleben Sie ein starkes Miteinander, in dem Ihre Ideen zählen und Erfolge gemeinsam gefeiert werden
• Weiterentwicklung: Profitieren Sie von kontinuierlichem Lernen und beruflicher Weiterentwicklung
• Arbeitsumfeld: Genießen Sie moderne Arbeitsbedingungen und ein Umfeld, das Ihre Leistung fördert
• Sicherheit: Arbeiten Sie bei einem Unternehmen mit langer Tradition und sicherer Zukunft
• Gesundheits-Management, Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Firmen-Events etc.