Leiter/ Manager Program Management & Development, Executive School w|m|d

Leiter/ Manager Program Management & Development Executive School w/m/d

Zur Verstärkung der EBS Executive School suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Leiter/ Manager Program Management & Development Executive School w|m|d. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wer wir sind

Die EBS Universität für Wirtschaft und Recht ist eine private Universität, die sich verpflichtet hat, Führungspersönlichkeiten von morgen auszubilden, die einen Unterschied in der Welt machen wollen. Wirtschaftlich, sozial und ökologisch. Durch hervorragende Wissensvermittlung und die Förderung persönlicher sozialer Stärken lernen und forschen an der EBS Business School, der EBS Law School sowie der EBS Executive School unsere insgesamt 2.200 Studierenden und Weiterbildungs­teilnehmenden.

Wir Bieten

• Bedürfnisorientiertes Zusammenspiel von Arbeits- und Privatleben durch flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie 32 Urlaubstage und unserem BusinessBike‑Angebot
• „We statt me“ – eine besonders kollegiale, teamorientierte Arbeitsatmosphäre, offene und ehrliche Kommunikation
• „Can do spirit“ – wir suchen Menschen, die etwas bewegen möchten
• Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Raum zu innovativem Denken und Handeln – Ideen zu Veränderung sind gewünscht
• Internationales Umfeld und einzigartiges aktives Unternehmensnetzwerk sowie starke Partnerschaft mit unserem Alumni Verein

Aufgaben

• Operative Steuerung aller Weiterbildungsprogramme einschließlich der Sicherstellung reibungsloser Abläufe und höchster Qualitätsstandards
• Führung und Weiterentwicklung unseres Programmmanagement‑Teams mit Fokus auf Sales‑Kompetenzen, Organisation und Projektarbeit
• Weiterentwicklung des Programmportfolios durch Identifikation von Zukunftsthemen und neuen Programmformaten
• Etablierung klarer Standards im Sales-Prozess, Begleitung strategischer Anfragen und Sicherstellung strukturierter Leadbearbeitung
• Finanzielle Verantwortung für unsere Programme inklusive Preisgestaltung, Wirtschaftlichkeitsanalyse sowie die Koordination akademischer Partnerschaften und strategischer Initiativen

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftlichem oder bildungsbezogenem Schwerpunkt (z. B. BWL, Bildungsmanagement oder vergleichbar)
• Nachweisbare Expertise in der strategischen Geschäftsentwicklung sowie in kaufmännischer und vertrieblicher Steuerung – mit Schwerpunkt auf die Weiterbildungsbranche
• Führungserfahrung mit Schwerpunkt auf Teamentwicklung in den Bereichen Administration, Sales und Projektarbeit
• Leidenschaft für den Bildungs- und Weiterbildungsbereich, Freude am Umgang mit Menschen, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
• Freude am Vertrieb, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Kontakt

Personalreferentin Sina Mundschenk, Rheingaustraße 1, 65375 Oestrich‑Winkel, Telefon + 49 (0) 6723 9168 646, E‑Mail  Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die frühestmögliche Verfügbarkeit, Ihre Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 15445 an.