Leitung für die vhs Dänischer Wohld – einschließlich Koordination des Kulturangebotes in der Gemeinde Gettorf

Die vhs Dänischer Wohld ist mit Kursen in Gettorf sowie in den Außenstellen Dänischenhagen und Schwedeneck eine VHS mit ca. 3.500 Unterrichtseinheiten. Mit ca. 220 Kursen und 2.200 Belegungen sowie zahlreichen Einzelveranstaltungen stellt die vhs Dänischer Wohld in unserer Region den wohnortnahen Zugang zu lebenslangen Lernmöglichkeiten sicher.

Die Aufgabenschwerpunkte sind u.a.:

• Konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebotsprofils der Volkshochschule
• Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen aller Programmbereiche
• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in Print und online-Medien
• Kooperation mit anderen Volkshochschulen und Trägern der Weiterbildung
• Vertretung der VHS innerhalb und außerhalb der Kommune
• Planung und Koordination des Personals-, Raum-, Finanz- und Sachbedarfs
• Erstellung von Statistiken
• Organisation der Kuratoriumssitzungen 
• Durchführung von Kursleitungstreffen 
• Vernetzung der institutionellen und freien Kulturschaffenden
• Zeitliche und räumliche Koordination der Veranstaltungen
• Erstellung des Veranstaltungskalenders
• Beratung und Unterstützung der Akteure im Kulturbereich 

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenprüfung oder
• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor) z. B. Pädagogik oder Betriebswirtschaft 
• Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung wäre wünschenswert
• Interesse an breitgefächerten außerschulischen Bildungsangeboten für Erwachsene, Jugendliche und Kinder
• Soziale Kompetenz, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Selbständige Arbeitsweise
• Organisationstalent, Kreativität und Ideenreichtum 
• Sehr gute EDV Kenntnisse

Unser Angebot:

• Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9c TVöD
• Unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst 
• Teilzeitbeschäftigung mit 30 h wöchentlich – davon 5 h für die Koordination des Kulturangebotes 
• Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit, wobei die Bereitschaft zur Leistung von Arbeitszeit außerhalb der regelmäßiger Zeiten abends und am Wochenende erwartet wird
• Krisenfester Arbeitsplatz
• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• 30 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Jährliches Leistungsentgelt
• Jahressonderzahlung
• Benefits z. B. für den Kauf eines Fahrrades/E-Bikes oder eines ÖPNV Tickets

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Ansprechpartner (Personalamt)

Ute Schwauna
Fachbereich I
Tel:

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Gemeinde Gettorf
Der Bürgermeister