() Manager International Tax (m/w/d)

Job DescriptionJob Highlights / Aufgaben

Wir suchen Verstärkung für unsere Tax, Customs and Trade Compliance (TTC) Abteilung. In dieser Position fungieren Sie als zentrale/r Ansprechpartner/in für internationale Steuerfragen und tragen maßgeblich zur Gestaltung und Steuerung des globalen Steuerrahmens der Gruppe bei:

Bewerben Sie sich unten, nachdem Sie alle Details und unterstützenden Informationen zu diesem Stellenangebot gelesen haben.

• Betreuung und steuerliche Begleitung ausländischer Konzerngesellschaften als regionaler Ansprechpartner und funktionaler Berater sowie proaktives Management internationaler Steuer- und Compliance-Risiken

  • Überwachung und Steuerung der internationalen Tax-Governance: laufende Analyse und Bewertung von Änderungen im internationalen Steuerrecht, Einschätzung der Auswirkungen auf den Konzern sowie Kommunikation relevanter Updates an interne Stakeholder

  • Koordination und Ansprechpartner/in bei Betriebsprüfungen im In- und Ausland, bei Streitbeilegungsverfahren (MAP/APA) sowie bei der direkten Kommunikation mit Steuerbehörden

  • Steuerliche Begleitung bei Gründungen, Umstrukturierungen, Kapitalmaßnahmen, Finanzierungen, Gewinnverteilungen und weiteren konzernweiten Strukturmaßnahmen, einschließlich Reorganisationen im internationalen Kontext

  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen — Legal, Finance, Treasury, Controlling etc. — zur Abstimmung steuerlicher und operativer Anforderungen

Erfahrung und Skills

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Steuerrecht, Finanzen o.ä.), Steuerberaterexamen von Vorteil

• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich International Tax und/oder Transfer Pricing in einem internationalen Konzern oder bei einer Big-4 / Beratung

• Fundierte Kenntnisse nationaler und internationaler Steuergesetzgebung

• Praktische Erfahrung mit Betriebsprüfungen und/oder MAP/APA-Verfahren

• Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Service-Orientierung

• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit; sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vertragsart: Unbefristet

Das sind wir

Wenn die Chemie stimmt, können wir bei LANXESS viel bewegen: Sport beschleunigen, Getränke länger haltbar machen, der Freizeit mehr Farbe geben und noch vieles mehr.

Als einer der führenden Spezialchemie-Konzerne entwickeln und produzieren wir chemische Zwischenprodukte, Additive, Spezialchemikalien und Hightech-Kunststoffe. Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden sind wir in 33 Ländern weltweit präsent.

Gehören Sie dazu!

Unser Angebot

• Vergütung: Wir sorgen für eine faire Vergütung und bieten Ihnen ein globales Bonusprogramm und eine freiwillige individuelle Bonuszahlung.

• Umfassende Leistungen: Wir bieten eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden, einschließlich Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme, Lebensversicherung und medizinischer Versorgung.

• Arbeitsleben & Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Balance zwischen Arbeitszeiten und Privatleben. Mit unserem globalen "Xwork"-Programm bieten wir den Rahmen für die Umsetzung flexibler Arbeitsregelungen.

• Training & Entwicklung: Wir engagieren uns für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung und ermutigen Sie, Ihre Aus- und Weiterbildung und Ihr Wissen durch formales und informelles Lernen fortzusetzen.

• Vielfalt: Für uns sind Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit wichtig - wir begrüßen jede Person, die sich unseren Werten verpflichtet fühlt. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns die Einbeziehung verschiedener Perspektiven innovativer macht und unsere Wettbewerbsfähigkeit verbessert. Deshalb nehmen wir die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen an und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeitenden bei der Entwicklung ihres individuellen Potenzials zu unterstützen. xmdgtar

Ihre Bewerbung

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Recruiting Team.