Manufacturing Engineer (m/w/d) – Mechanische Fertigung

N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens „Erfurter Kreuz“. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.

Check-In / Ihre Aufgaben

• Technische Betreuung des Fachbereiches Mechanische Fertigung:
  • Planen von Reparaturarbeiten an Triebwerksbauteilen und -komponenten unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen und technischen Realisierbarkeit
  • Festlegen von Prüfmethoden sowie Analysieren von bestehenden Prüfabläufen für den gesamten Reparaturprozess hinsichtlich Kosten-, Qualitäts- und Optimierungspotentialen
  • Einführen und Analysieren neuer Reparaturverfahren und –technologien; Betreuung von Maschinen und Anlagen im Fachbereich
  • Führen von fachbereichsbezogenen Prozessverbesserungen
• Umsetzung von Anforderungen unter Beachtung aktueller Richtlinien und Bestimmungen, z.B. aus Behörden- und Herstellervorgaben
• Abstimmen von technischen Inhalten mit Kunden, Lieferanten und Fachbereichen
• Erstellung und Durchführung von Trainings sowie technischen Einweisungen

Boarding / Ihr Profil

• Abgeschlossene, mind. 3-jährige Hochschulausbildung im Bereich Fertigungstechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zerspanung (Drehen, Fräsen, Schleifen)
• Kenntnisse in der Programmierung von Werkzeugmaschinen
• Kenntnisse im Bereich Arbeitsvorbereitung
• Hohes Qualitätsbewusstsein sowie ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
• Sehr gute Englischkenntnisse

Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.

Flight / Unser Angebot

• Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung und Transparenz – Wir stehen für eine offene und respektvolle Unternehmenskultur
• Unbefristete Anstellung: Ein sicherer Arbeitsplatz, der Perspektiven für Ihre Zukunft bietet
• Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung nach dem IG Metall Tarifvertrag
• Beteiligung am Company Bonus: Erhalten Sie eine direkte Beteiligung am Erfolg des Unternehmens
• Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche in Vollzeit mit flexiblen Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Erholung und Freizeit: Genießen Sie 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubsregelungen und Urlaubsgeld
• Verantwortungsvolle Aufgaben: Arbeiten Sie an spannenden und sicherheitsrelevanten Projekten in der Luftfahrttechnik
• Teamarbeit und Weiterbildung: echtes Teamwork und maßgeschneiderte Einarbeitungstrainings sowie individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
• Feedback-Kultur: Wir leben eine offene Feedback- und Beteiligungskultur – Ihre Ideen zählen!
• Prämiertes Ideenmanagement: Bringen Sie Ihre Ideen ein und sichern Sie sich attraktive Prämien
• Standortvorteile: Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Anbindung an den ÖPNV
• Umzugsbonus: Unterstützung bei einem Umzug, falls erforderlich
• Gut versorgt: Teeküche zur freien Nutzung sowie eine Kantine mit abwechslungsreichem Speiseangebot
• Sport und Gesundheit: Eigener Sportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitervorteile: Exklusive Einkaufsvorteile und Sonderrabatte in Bereichen wie Technik, Wohnen und Reisen
• Zuschuss für ein neues Fahrrad: Attraktiver Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads
• Fahrrad-Leasing: Fahrrad-Leasing-Angebot und Umweltfreundlichkeit auf dem Weg zur Arbeit
• E-Bike Ladestation: E-Bike-Ladestation vor Ort
• Kooperation mit goFLUX: Mitfahr-App goFLUX für umweltfreundliche Anreise

Enjoy the flight!

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 -

Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany