Marketing Manager (m/w/d) Professional B2B

Marketing Manager (m/w/d) Professional B2B

DEINE AUFGABEN

• Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung aller Marketingaktivitäten im Geschäftsbereich Professional (B2B)
• Enge Zusammenarbeit mit der Marketingleitung und dem Vertrieb zur optimalen Unterstützung der Vertriebsziele
• Konzeption, Organisation und Nachbereitung von Messen und Branchenveranstaltungen (national & international)
• Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen (online & offline)
• B2B Online Marketing: Pflege und Weiterentwicklung der eigenen Professional-Webseite, Landingpages und digitaler Inhalte
• Betreuung und Weiterentwicklung der B2B Social‑Media‑Kanäle, insbesondere LinkedIn (Content, Kampagnen, Community‑Aufbau)
• Unterstützung und Weiterentwicklung von B2B Online‑Plattformen und digitalen Vertriebskanälen
• Gestaltung, Pflege und Weiterentwicklung von Katalogen, Preislisten, Broschüren und Verkaufsunterlagen
• Eigenständige grafische Umsetzung von Marketingmaterialien (Adobe Creative Cloud) unter Einhaltung des Corporate Designs
• Koordination externer Dienstleister (Agenturen, Druckereien, Fotografen)
• Unterstützung bei der Positionierung der Eigenproduktion aus der Glashütte als Qualitäts‑ und Differenzierungsmerkmal im B2B‑Markt
• Markt‑ und Wettbewerbsbeobachtung im Professional‑Umfeld

DEIN PROFIL

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im B2B‑Marketing, idealerweise im Professional‑, HoReCa‑ oder Konsumgüterumfeld
• Erfahrung im B2B Online Marketing und Social Media, insbesondere LinkedIn wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse in Grafik‑ und Layoutprogrammen (Adobe Creative Cloud: InDesign, Illustrator, Photoshop) sowie Videobearbeitung
• Erfahrung im Projektmanagement
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kreativität, Organisationstalent und ein gutes Gespür für Markenführung
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil

WIR BIETEN

• Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif
• Soziale Leistungen, u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld sowie Zahlung von Sonderprämien
• Betriebliche Gesundheitsförderung, u.a. breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten sowie Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeits(zeit)modelle
• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• E‑Fahrzeug‑Leasing sowie Lademöglichkeiten für Mitarbeitende
• Vergünstigtes Mittagessen im betriebseigenen Mitarbeiterrestaurant
• Bike Leasing
• Rabatte auf Ritzenhoff‑Artikel