Mathematiker Tarifkalkulation Krankenversicherung (w/m/d)

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Stellenbeschreibung:

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Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland. Wir sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Overview

Als Mathematiker für die Tarifkalkulation (w/m/d) nehmen Sie innerhalb eines fünfzehnköpfigen interdisziplinären Teams eine essenzielle Rolle bei der Optimierung unserer Tarife ein und sind ein wichtiger Teil unserer Abteilung Krankenversicherung/Technik. Durch Ihre Arbeit tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass wir unseren Kunden einen attraktiven und bedarfsgerechten Versicherungsschutz anbieten können, egal, ob als private Vollversicherung oder als Ergänzung zur gesetzlichen Krankenversicherung.

Responsibilities

Kalkulation der Rechnungsgrundlagen und Beiträge für neue und bestehende Tarife
Darstellung der Kalkulation in den technischen Berechnungsgrundlagen
Präsentation von Berechnungsergebnissen
Untersuchung der Auswirkungen von Beitragsanpassungen und Entwicklung von Limitierungsmodellen
Mitarbeit bei internen und bereichsübergreifenden Projekten

Qualifications

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Physik oder vergleichbare Qualifikation mit mathematischem Schwerpunkt
Affinität zur Programmierung, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SQL, R und LaTeX, ggf. auch Java
Erste Erfahrungen in der Versicherungsmathematik wünschenswert, z. B. durch Wahl eines passenden Schwerpunkts im Studium, Praktika oder Werkstudententätigkeiten
Sicherer Umgang mit MS-Office
Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
Analytisches Denkvermögen, Selbstständigkeit und lösungsorientierte Kreativität

We offer

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 60% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
Attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
Sport & Gesundheit: Betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder
Weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr