Mechatroniker / Elektroniker - Monitoring / Reparatur Technische Anlagen (w/m/d)

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen , zu pflegen , zu schützen und zu wachsen . Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

Verstärken Sie unser Team als

Mechatroniker / Elektroniker für den Betrieb und Instandhaltung (w/m/d)

DEU-Herbrechtingen

Wir suchen für unseren Standort in Herbrechtingen einen Mitarbeiter in der Abteilung Technik. Als Mitarbeiter für Betrieb und Instandhaltung der Lagertechnik überwachen, bedienen und steuern Sie den operativen Betrieb und die Wartung von Fördertechnikanlagen und Regalbediengeräten . Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung in diesem Bereich mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Aufgaben:

• Sicherstellung des reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der automatischen Materialflusssysteme und integrierten technischen Anlagen

• Durchführung von Fehlerdiagnosen in den technischen Systemen und Analyse von Fehlerursachen
• Kontinuierliches Anlagenmonitoring der Auftragsdaten und Systempflege
• Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie von notwendigen Reparaturen intern oder mit externen Dienstleistern
• Verwalten der Ersatzteilbestände
• Unterstützung von Optimierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der technischen Anlagen

Kompetenzen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker/in oder Elektroniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung im Betrieb der mechanischen und elektrischen Instandsetzung sowie technisches Verständnis
• Kenntnisse über Instandhaltungskonzepte, -methoden und -tools
• IT-Kenntnisse in den gängigen IT Programmen (Microsoft Office) und SAP
• Kenntnisse in der Automatisierungstechnik SPS-Steuerung wünschenswert
• Teamplayer mit der gewissen Hands-on Mentalität und einem hohen Maß an Qualitäts- sowie Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-, Spät-, Nachtschicht) und gute Deutschkenntnisse

Benefits:

• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Bereitstellung der Arbeitskleidung
• Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern, Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass )
• Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
• JobRad Leasing
• Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
• Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur