Mitarbeitende (m/w/d) für die Produktion bei der

Vom Spiegel mit Beleuchtung über Spiegelschränke und Küchenrückwände bis hin zu Duschkabinen aus Glas sowie Möbel aller Art: Die Ares GmbH produziert und vertreibt Ihre Produkte nach individuellem Kundenwunsch und stets auf Maß als moderne Manufaktur und E-Commerce Unternehmen in Deutschland.

Das Unternehmen wurde 2013 gegründet und versorgt jährlich mehr als zufriedene Kunden mit individuellen Artikeln nach Kundenwunsch. Die Produktionsstätte befindet sich seit 2017 in Lünen mit ca. 130 Mitarbeitern am Standort. Dort wird 'Made in Germany' gefertigt. Ein weiterer Produktionsstandort mit über qm wurde gerade in Lünen gebaut und eröffnet. An diesem Standort ist ein Fitnessraum und Sauna für unsere Mitarbeiter vorgesehen.

Die Ares GmbH wurde bereits mehrfach ausgezeichnet unter anderem von der Financial Times und Statista als eines von Europas Top 1000 Unternehmen mit dem schnellsten Wachstum in 2020 und

Wir suchen ab sofort Produktionshelfer (m/w/d) für verschiedene Tätigkeitsbereiche in unserer Produktion.
Nach Eingang Ihrer Bewerbung entscheiden wir individuell, in welchem Bereich Sie am besten eingesetzt werden können.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Produktion von Spiegeln und Spiegelschränken nach Maß
• Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen
• Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte
• Verpackung und Vorbereitung der Produkte für den Versand

Qualifikation

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• positive Kommunikationsfähigkeit
• hohes Maß an Sorgfalt, Selbstständigkeit, Weiterbildung und Leistungsbereitschaft

Benefits

• Eine sichere Arbeitsstelle bei einem jungen, modernen Unternehmen
• Flache Hierarchien
• Eine attraktive Bezahlung Ihrer Leistung
• Leistungsbezogene Bonuszahlungen
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Familienfreundliches Betriebsklima
• Betriebsveranstaltungen und Feste
• Die Möglichkeit der individuellen, beruflichen Entwicklung innerhalb eines dynamisch wachsenden Unternehmens
• Geregelte Arbeitszeiten
• Kollegen und Vorgesetzte, bei denen gegenseitige Unterstützung und kollegiales Verhalten großgeschrieben wird