Mitarbeiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) 19.01.2026 Erzbischöfliches Generalvikariat Pade[...]

Mitarbeiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

– Erzbischöfliches Generalvikariat Paderborn

Einleitung

Das Erzbistum Paderborn sucht für den Bereich Finanzen im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Mitarbeiter im Finanz und Rechnungswesen (m/w/d). Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden an.

Die Stelle ist bewertet nach EG 9c KAVO, was je nach Erfahrungsstufe einem Jahresbruttogehalt von etwa 25.360 EUR bis 29.050 EUR entspricht, und befristet bis zum zu besetzen.

Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Zugeordnet zum Bereich Finanzen sorgt das Team Rechnungswesen für Bildungseinrichtungen in der Abteilung Rechnungswesen, Controlling und Vermögensverwaltung für ein ordnungsgemäßes externes und internes Rechnungswesen.

Gerade mit Blick auf die Digitalisierung unterliegt das Rechnungswesen einem kontinuierlichen Weiterentwicklungsprozess, den es fortlaufend zu standardisieren und implementieren gilt.

Ihre Aufgaben

• Unterstützen der Teamleitung im Rechnungswesen für Bildungseinrichtungen und zugewiesene Werke/Stiftungen.
• Steuern, Analysieren und Optimieren von Team-Prozessen sowie Überwachen von Zielen und Kennzahlen.
• Fachliches Beraten des Teams bei komplexen Aufgaben und Fördern einer kunden‑ sowie serviceorientierten Zusammenarbeit.
• Sicherstellen der Einhaltung von Rechtsvorschriften und Bistumsregelungen.
• Mitarbeiten im operativen Tagesgeschäft inklusive Jahresabschluss.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Bachelor/Diplom FH) oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/r staatlich geprüften Betriebswirt/in.
• Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit stehen bei Ihrer Arbeit stets im Vordergrund.
• Auch unter hoher Belastung behalten Sie den Überblick und zeigen Ausdauer bei komplexen Aufgaben.
• Sie arbeiten kooperativ im Team und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit.
• Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren.

Wir bieten Ihnen

• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeitmodelle.
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Eine gelebte, familienbewusste und Audit‑zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit.
• Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung.
• Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO).
• Einer überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierten betrieblichen Altersvorsorge (KZVK).
• Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil nur 29 EUR/Monat).
• Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E‑Bikes als auch für Autos.
• Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30 %) für Bus und Bahn.
• Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude.
• Ein Lebensarbeitszeitkonto.

Ihr Kontakt zu uns

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Nikola Düchting unter der Telefonnummer 05251‑125 1683 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum .