Mitarbeiter (m/w/d) Referent Kreditmeldewesen – Winsen
Volksbank Lüneburger Heide eG
Standort: Winsen
Wir suchen für den Bereich Kreditmanagement und Services einen Mitarbeiter (m/w/d) als Referent Kreditmeldewesen.
Ziel der Stelle:
Der Referent Kreditmeldewesen verfolgt das Ziel sämtliche Vorgänge im Anzeige- und Meldewesen für den Kreditbereich zu bearbeiten. Er unterstützt im Kreditbereich bei allen Aufgaben der qualifizierten Aufbereitung im Meldewesen. Außerdem unterstützt er den Marktbereich bei der Erfüllung der Meldepflichten.
Er übernimmt eigenverantwortlich die Beantwortung von Fragen der Bundesbank sowie von internen und externen Prüfern. Er stellt die Implementierung von technischen und aufsichtsrechtlichen Neuerungen in die bestehenden Meldeprozesse sicher.
Ihre wesentlichen Aufgaben
- Erfüllung der Meldepflichten der Kreditinstitute gemäß 13, 14, 15 und 24 KWG sowie weiterer gesetzlicher und statistischer Kreditmeldepflichten
- Prüfung der meldepflichtigen Kreditnehmereinheiten nach 19.2 KWG
- Beantwortung von Grundsatzfragen zu den Meldevorschriften, Analysen und Umsetzung aufsichtsrechtlicher Neuerungen, Bearbeitung von Sonderaufgaben im Kreditmeldewesen sowie ad-hoc-Anfragen/-Meldungen
- Erstellung von aussagekräftigen Präsentationen, Analysen und Reportings
- Erkennen und Umsetzen von Datenqualitätsmaßnahmen und Optimierungspotenzial im Rahmen der zugeordneten Aufgaben
- Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Mitwirkung bei bereichsbezogenen und übergreifenden Projekten
- Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen bzw. mit Dritten
- Information der internen Funktionsträger über fachliche/nicht-fachliche Neuerungen
- Teilnahme und Mitwirkung an funktions- und branchenspezifischen Fach- und Netzwerkveranstaltungen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine fachlich fundierte Bankausbildung
- Sie haben bereits Erfahrungen im Kreditgeschäft gesammelt
- Sie denken und handeln dienstleistungsorientiert und sind technikaffin
- Sie sind selbstständiges sowie sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten gewohnt
- Sie übernehmen gerne Verantwortung und verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation
- Sie arbeiten eigenständig, lösungsorientiert und übernehmen gerne Verantwortung
- Sie sind bereit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Wir bieten Ihnen
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit von Gleitzeit und Gleittagen
- 30 Tage Urlaub, sowie Bankfeiertage am 24.12. + 31.12. und Möglichkeit auf 5 weitere Urlaubstage
- 13. Gehalt und Überstundenausgleich
- Vermögenswirksame Leistungen
- Persönliche und fachliche Bildungsangebote
- Gesundheitsförderung und Vorsorge, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten, Bikeleasing, Essensschecks, Auto‑Abo, Sabbatical u.v.m.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie eines möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerberportal auf unserer Homepage.
Für Rückfragen steht Ihnen Christoph Meinke (Tel.: +49 5191 965‑8242), Abteilungsleitung Qualitätsmanagement, gern zur Verfügung.
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
Jetzt bewerben:
#J-18808-Ljbffr