NEU: Einrichtungsleitung / Kitaleitung (m/w/d) - Kita St. Stephanus des Kitaverbundes St. Liudg[...]

Wir suchen zum (oder früher) in Vollzeit für unsere 4‑gruppige Kita St. Stephanus eine motivierte Einrichtungsleitung / Kitaleitung (m/w/d) - Kita St. Stephanus des Kitaverbundes St. Liudger, Münster

Ihr Neuer Arbeitsplatz

• Durchschnittsbelegung von 60 Kindern
• 12 pädagogische und 4 nicht-pädagogisch Mitarbeitende sowie 2 Auszubildende
• z.Zt. 2 Inklusionskinder
• Teiloffenes Konzept über zwei Ebenen
• 4 Gruppen (2x GII, 2x GIII)

Darauf Können Sie Sich Freuen

• Auf ein kooperatives und motiviertes Team in einer liebevoll gestalteten Einrichtung
• Auf eigenverantwortliche und verantwortungsvolle Tätigkeiten als Leitung der Kita
• Auf die Erarbeitung und Weiterentwicklung einer pädagogischen Konzeption nach den Bildungsgrundsätzen und einer partizipativen Haltung sowie weiterer Konzepte
• Auf eine vertrauensvolle, offene und konstruktive Zusammenarbeit auf Leitungsebene

Das Bieten Wir

• Intensive Unterstützung durch die Verbundleitung in der Einarbeitungsphase und einer anschließenden regelmäßigen Begleitung
• Vergütung nach KAVO Entgeltgruppe S 13
• Unbefristete Einstellung als Leitung u.v.m.

Das Wünschen Wir Uns

• Eine pädagogische Ausbildung, wünschenswert mit einer Weiterbildung als Fachwirt/in o.ä.
• Mind. 3-jährige Berufserfahrung im Kita Bereich
• Einen zielorientierten Führungsstil und eine gute Entscheidungsfähigkeit
• Das Ziel die Selbstbildungspotenziale der Kinder in der Einrichtung auf Grundlage des aktuellen Bildungsverständnisses weiterzuentwickeln und dabei personelle, räumliche und sächliche Einflussfaktoren mit einzubeziehen
• Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch mit dem Team, dem Träger und den kommunalen Ansprechpartnern
• Verantwortungsbewusstsein und eine gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
• Organisatorische Fähigkeiten für das Management einer Kita
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Sicheren Umgang mit Verarbeitungsprogrammen und KitaPlus
• Loyalität zum Träger sowie eine Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag
• Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz

Sollten Sie Interesse an dieser innovativen und ansprechenden Stelle haben, freue ich mich bis zum 15.02. auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese an

Weitere Informationen unter: