Oberarzt mit leitender Funktion Gynäkologie & Geburtshilfe (m/w/d) – Stellvertretende Leitung in Zwiesel

Über die Position

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Oberarzt mit leitender Funktion (m/w/d) für den Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe an einem regional verankerten Klinikum in Zwiesel. Die Stelle umfasst sowohl umfassende klinische Aufgaben als auch Verantwortung in der organisatorischen und fachlichen Betreuung des Teams auf leitender Oberarzt-Ebene. Die Anstellung erfolgt direkt beim Klinikträger; Doc PersonalBeratung begleitet Sie kostenfrei im Bewerbungsprozess. Die Ausschreibung erfolgt unter Beachtung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG).

Ihre Aufgaben

• Klinische Versorgung und selbstständige Durchführung gynäkologischer Standardoperationen sowie Betreuung geburtshilflicher Fälle in enger Abstimmung mit der Klinikleitung.
• Übernahme von Aufgaben in der stellvertretenden Leitung der Abteilung: Mitverantwortung für Dienstplanung, Qualitätssicherung und Ablaufkoordination.
• Fachliche Anleitung, Supervision und Förderung des ärztlichen und pflegerischen Nachwuchses; Mitwirkung an Fortbildungsmaßnahmen.
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung fachlicher Konzepte sowie aktive Mitwirkung an der Leistungsplanung und an wirtschaftlichen Fragestellungen in Abstimmung mit der Verwaltungs- und Klinikleitung.
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie Teilnahme an klinikinternen Gremien und Besprechungen.
• Beteiligung an Bereitschafts- und Rufdiensten gemäß Dienstplanung; Mitwirkung an Maßnahmen zur Patientensicherheit und Risikominimierung.
• Unterstützung bei Qualitätsmanagementprojekten und Umsetzung klinikweiter Standards zur Prozessoptimierung.

Ihr Profil

• Anerkannte Facharztanerkennung für Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Mehrjährige klinische Erfahrung auf Oberarztniveau, idealerweise bereits Erfahrung mit leitenden Aufgaben oder Stellvertreterfunktionen.
• Fundierte operative Fertigkeiten in der Gynäkologie und sichere geburtshilfliche Kenntnisse.
• Führungskompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Kolleginnen und Kollegen zu motivieren und zu begleiten.
• Strukturierte Arbeitsweise, organisatorisches Geschick und Bereitschaft zur Mitgestaltung von Prozessen.
• Verantwortungsbewusstsein gegenüber Patientenversorgung und Qualitätsstandards sowie Interesse an kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung.
• Bereitschaft zur Teilnahme an Diensten; sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Leistungsgerechte Vergütung oberhalb tariflicher Grundlagen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung; zusätzliche Zulagen für Ruf- und Bereitschaftsdienste möglich.
• Unbefristete Anstellung mit klaren Arbeitsbedingungen und planbarer Dienstplanung; flexible Modelle in Voll- oder Teilzeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Bis zu zehn Tage bezahlter Fortbildungsurlaub pro Jahr sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen.
• Betriebliche Altersvorsorge und erweiterte Sozialleistungen des Arbeitgebers.
• Möglichkeit, die fachliche Ausrichtung der Abteilung aktiv mitzugestalten und die fachliche Entwicklung der Kolleginnen und Kollegen zu fördern.
• Entlastende Strukturen durch vorhandenes Qualitätsmanagement und interdisziplinäre Unterstützung; Karriereperspektiven innerhalb des Klinikverbunds und Kooperationsmöglichkeiten mit dem MVZ.

Bewerbungsinformationen

Die Stelle richtet sich an Bewerbende aller Geschlechter (m/w/d). Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Aufgabe auf Oberarzt-Ebene mit leitendem Anteil haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, Ihre frühestmögliche Verfügbarkeit und Ihre Gehaltsvorstellungen. Doc PersonalBeratung begleitet Sie bis zur Vertragsunterzeichnung – für Bewerbende kostenfrei. Weitere Informationen erhalten Sie auf Anfrage.