Oberarzt (m/w/d) – Geriatrie, klinische Versorgung & Weiterbildung

Über die Position

Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Oberarzt (m/w/d) für die geriatrische Versorgung in einem renommierten Krankenhaus im Großraum Berlin. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der fachärztlichen Betreuung älterer Patientinnen und Patienten, unterstützen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und gestalten aktiv Weiterbildungs- sowie Qualitätsprozesse. Die Anstellung erfolgt unmittelbar beim Krankenhaus; die Vermittlung und Begleitung in den Bewerbungsprozess erfolgt vertraulich durch unsere Personalberatung.

Ihre Aufgaben

• Leitung und fachliche Verantwortung stationärer geriatrischer Behandlungsabläufe inklusive Diagnostik, Therapieplanung und Entlassmanagement
• Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit mit Pflege, Physiotherapie, Sozialdienst sowie angrenzenden Fachabteilungen
• Betreuung und Supervision der ärztlichen Kolleginnen und Kollegen sowie Mitwirkung an der Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung geriatrischer Behandlungsangebote, Stärkung geriatrischer Schwerpunkte und Implementierung evidenzbasierter Standards
• Übernahme von Dienst- und Organisationsaufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen klinischen Betriebsablaufs
• Teilnahme an Qualitätszirkeln, Fortbildungen und Projekten zur Verbesserung patientenbezogener Outcomes

Ihr Profil

• Abgeschlossene Facharztweiterbildung, bevorzugt in der Inneren Medizin mit geriatrischer Qualifikation oder vergleichbarer fachlicher Expertise
• Wünschenswert ist eine (Teil‑)Zusatzbezeichnung in Geriatrie oder die Bereitschaft, diese zu erlangen; alternativ nachgewiesene Erfahrung in der Alten‑ und Geriatrieversorgung
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein
• Hohes Maß an Empathie im Umgang mit älteren Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen
• Teamorientierte Arbeitsweise und Engagement für interdisziplinäre Behandlungsansätze
• Sehr gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft zur Mitwirkung bei Fortbildungsangeboten

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und leistungsgerechten Zulagen
• Umfassende Sozialleistungen inklusive betrieblicher Altersvorsorge und begleitender Mitarbeiterangebote
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit/Teilzeit) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und zur Übernahme von Weiterbildungsbefugnissen
• Kollegiales, wertschätzendes Betriebsklima mit flachen Entscheidungswegen und Raum für eigene Schwerpunkte
• Strukturiertes Qualitätsmanagement und Entlastungsmechanismen zur Förderung patientenorientierter Arbeit

Bewerbung und rechtliche Hinweise

Ihre Bewerbung wird von unserer Personalberatung diskret und vertraulich behandelt. Die Stelle entspricht den arbeitsrechtlichen Vorgaben und den Anforderungen des Arbeitnehmer‑Entsendegesetzes (AEntG). Es handelt sich um eine direkte Anstellung beim Krankenhaus im Großraum Berlin. Gerne beraten wir Sie unverbindlich zu Anschlussmöglichkeiten, Vertragskonditionen und möglichen Entwicklungspfaden.

Wenn Sie medizinische Verantwortung übernehmen, ein Team fachlich weiterentwickeln möchten und sich für die ganzheitliche Versorgung älterer Menschen engagieren, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.