Oberärztin/-arzt (w/m/d) -Schwerpunkt Allergologie-

In der Klinik für Hals-,Nasen-,Ohrenheilkunde, Phoniatrie und Pädaudiologie besetzen wir eine Stelle als

Oberärztin/-arzt (w/m/d) -Schwerpunkt Allergologie-

Einsatzort: Klinik für Hals-,Nasen-,Ohrenheilkunde, Phoniatrie und Pädaudiologie

Leitungsbereich: Oberärztliche Leitung der Allergiesprechstunde

Arbeitszeit: 50% der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 42,00 Std./W. ab ,0 Std./W.)

Befristung: unbefristet

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vergütung: Ä3 (TV-Ä)

Ihre Aufgaben

• Patientenversorgung im ambulanten und stationären Bereich mit dem Schwerpunkt Allergologie

Ihr Profi

• Fachärztin/Facharzt mit klinischer Erfahrung in konservativen und operativen Verfahren des Fachs
• Kenntnisse und Erfahrungen vor allem mit dem Schwerpunkt Allergologie
• Erfahrungen im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, vor allem im Bereich Allergien wünschenswert
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, empathisch

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

• 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende für die Pflege / Prämie von 3.000 Euro
• Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL
• Attraktive Konditionen für den ÖPNV
• Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
• Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende

Bewerbungsverfahren:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von GB-P-53305 ein. Die Bewerbungsfrist endet am

Kontakt:

Uniklinik RWTH Aachen, Direktor der Klinik für Hals-,Nasen-,Ohrenheilkunde, Phoniatrie und Pädaudiologie, Herr Univ.-Prof. Dr. med. Markus Wirth, Pauwelsstraße 30, 52074 Aachen.

Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Sarah Haupts gerne zur Verfügung.

E-Mail: HNO-

Telefon:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.