Oberbauleiter (m/w/d) Tief- und Gleisbau

Oberbauleiter (m/w/d) Tief- und Gleisbau

Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Oberbauleiter (m/w/d) Tief- und Gleisbau für den Raum Rhein-Ruhr mit Sitz in Köln oder Essen .

Ihre Aufgaben

• Leitung der Projektteams von Bahnbau-Großprojekten im Rhein-Ruhr-Gebiet und Umgebung
• Zuständigkeit für das ganzheitliche Projektmanagement sowie die Koordination und Steuerung aller Leistungen von internen und externen Projektbeteiligten
• Führung der Bauabwicklungsteams, bestehend aus Projektleitern, Bauleitern, Polieren und Fachingenieuren
• Koordination und Steuerung der Planer, Nachwerker und internen Beteiligten
• Mitwirkung bei der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie, der Festlegung des Angebotspreises
• Lösungsorientierte und wirtschaftliche Optimierung von Bauabläufen
• Sie sind zuständig für die qualifizierte und kompetente Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden, Gutachtern, Planungsbeteiligten und Nachunternehmern
• Sie tragen die Ergebnisverantwortung für Ihren Aufgabenbereich

Ihre Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (TH/FH)
• Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Position oder als Projektleiter mit der Möglichkeit zum Aufstieg als Oberbauleiter
• Verantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln
• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB: iTWO)
• Engagierte und motivierte Mitarbeit sowie Flexibilität

Unsere Benefits

30 Tage Urlaub

Alle Mitarbeitende erhalten bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.

Mobilität ohne Grenzen

Profitieren Sie von maximaler Flexibilität und Komfort: Ihr Firmenwagen steht Ihnen auch privat zur Verfügung – inklusive Tankkarte und ohne Zusatzkosten.

Gut für die Gesundheit

Profitieren Sie jedes Jahr von 300 Euro für Gesundheitsleistungen, um Ihr Wohlbefinden zu unterstützen.

Festanstellung

In einem zukunftsfähigen Unternehmen

Bei uns ist Ihre Zukunft dank einer unbefristeten Festanstellung sicher.

Zahlreiche Weiterbildungen

Die Peter Gross Akademie bietet Schulungen als Präsenzseminare, Fortbildungen, Webinare und E-Learnings an.

Wunschrad aussuchen und losradeln

Das Wunschrad kann mit bis zu 40% Ersparnis über Peter Gross Bau geleast werden, bei freier Marken- und Modellauswahl.

Fürs Alter vorsorgen

Mit der betrieblichen Altervorsorge

Zur Ergänzung der Rente gibt es eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.

Abwechslung garantiert

Bei uns gibt es interessante und spannende Projekte

Durch interessante und abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben wird Ihr Arbeitsalltag nie langweilig.

Erleben Sie Weihnachtsfeiern und Firmenläufe mit uns

Stärken Sie Ihren Teamgeist bei verschiedenen Teamevents – von Firmenläufen bis hin zu festlichen Weihnachtsfeiern!

Online-Vorteile

Corporate Benefits

Bei uns sichern Sie sich Rabatte und Vorteile online und profitieren von Top-Konditionen.

Offene Firmenkultur

Zuverlässig und mitarbeiterorientiert

Sie erwartet eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.

Zusätzliches Entgeld

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Wir belohnen Ihr Engagement mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld – für noch mehr Freude an Ihrer Arbeit und in der Freizeit!

Persönlich am Hauptstandort in St. Ingbert

Wir bieten Ihnen ein ausführliches Onboarding an unserem Hauptstandort in St. Ingbert, damit Sie optimal in Ihre neue Rolle starten können.

Leitung Personalentwicklung und Recruiting

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