Päd. Fachkraft für den Ü3-Gruppendienst mit 80% (m / w / d)

In unserer fünfgruppigen Einrichtung begleitet ein bunt gemischtes, professionelles Team die Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt in 4 Ü3 und einer U3-Gruppe in ihrer Entwicklung. Dabei legen wir Wert auf eine gute Beziehungsarbeit zu allen Beteiligten. Unsere pädagogischen Schwerpunkte sind der Spracherwerb, interkulturelle und soziale Bildung. Die Bewegungsförderung kommt auf unserem großen Außengelände zur Umsetzung. Als Team bilden wir uns regelmäßig fort und achten darauf, dass jeder im Team seinen Platz findet und die Kommunikation zum Wohle unserer Kinder und Eltern gestaltet wird.

Was Sie bei uns machen :

Als Erzieher / in bzw. Päd. Fachkraft (m / w / d) begleiten Sie unsere Kinder jeden Tag aufs Neue bei ihrer individuellen Entwicklung und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf. Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie gruppenübergreifend an der Planung, Gestaltung und Reflexion von Bildungs- und Lernprozessen innerhalb unseres teiloffenen Konzepts und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Alltags ein. Aufgrund Ihrer Beobachtungsgabe leiten Sie kreative Lernsituationen für die Kinder ab und setzen um. Durch Ihr aktives Einbringen bei der Elternarbeit sehen Sie eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft als selbstverständlichen Teil Ihrer Arbeit an. Als Teamplayer schenken Sie auch Ihren Kolleginnen und Kollegen morgens ein Lächeln und freuen sich gemeinsam mit diesen auf ebenso fröhliche Kinder.

Das sind Sie :

• Sie haben Spaß und Phantasie in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
• Sie bringen sich gerne mit frischen Ideen und Vorschlägen ein und gehen offen, respektvoll und ohne Vorurteile auf Kinder und Eltern zu
• Sie sind nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz BW zur Gruppenleitung zugelassen
• Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche.

Was wir Ihnen bieten :

• Eine offene Teamkultur mit viel Raum für neue Ideen sowie ein angenehmes und mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima
• Über 300 Fort- und Weiterbildungsangebote über unseren Fachverband
• Supervision / Coaching und betrieblicher Gesundheitsschutz
• Eine tarifgerechte Bezahlung nach TVSuE S8a bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen sowie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt und Kinderzulage
• 30 Tage Urlaub, Regenerationstage und Umwandlungstage
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsoge
• Vereinbarung von Beruf und Familie
• Jobradleasing und freie Getränke
• Vergünstigungen über Corporate Benefits
• HANSEFIT und Zuschuss zum Deutschlandticket

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