Pädagogische Fachkräfte für den Kinder- und Jugendbereich in Rotenburg (m/w/d)

Pädagogische Fachkräfte für den Kinder- und Jugendbereich in Rotenburg (m/w/d)

Für unser Geschäftsfeld Wohnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu 15% – 100% einer Vollzeitstelle unbefristet.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung.
• Sie haben das Herz am rechten Fleck und sind sich Ihrer professionellen Rolle bewusst.
• Sie haben Spaß an Herausforderung und Dynamik, die eine Arbeit mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen mit sich bringt.
• Sie identifizieren sich mit dem Leitbild der Rotenburger Werke und erkennen die christlich‑diakonischen Grundlagen des Unternehmens an.

Das ist Ihre Arbeit bei uns

• Im Stadtzentrum von Rotenburg befinden sich unsere Kinder- und Jugendwohngruppen.
• In Gruppen mit bis zu 9 Plätzen werden hier Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis ca. 20 Jahre betreut.
• Betreuung, Unterstützung und Förderung der Kinder und Jugendlichen in verschiedenen Lebens‑ sowie Alltagssituationen.
• Sie begeistern sich für pädagogische Arbeit, haben Ideen und Freude, eigenes Wissen einzubringen.
• Teilnahme an Dienstbesprechungen und Konferenzen.
• Dokumentation von Ereignissen und Entwicklungen der Kinder und Jugendlichen.
• Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanungen.
• Zusammenarbeit mit Institutionen, externen Fachkräften und den Erziehungsberechtigten Personen.

Das macht die Stelle so attraktiv

• Sie arbeiten in einem festen Team, mit unterschiedlichen Schwerpunkten.
• Eine intensive Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrern und Therapeuten bereichert unsere Arbeit, um die Entwicklung der jungen Menschen bestmöglich zu fördern.
• Unsere Häuser bieten viel Raum für Entfaltung der eigenen Kreativität.

Das verdienen Sie

Wir bieten eine Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag (TV DN), eine zusätzliche Altersversorgung und weitere umfangreiche Sozialleistungen sowie Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das ist Ihr Ansprechpartner

Bereichsleitung Michelle Koch, Telefon

Benefits

• Zahlung von bis zu 13 Gehältern (durch Jahressonderzahlung) im Jahr
• verlässlicher, solider Arbeitgeber
• vielfältige Einsatzmöglichkeiten
• bei Vergütung nach TV DN: 30 Tage Urlaubsanspruch, 7 zusätzliche freie Tage für ältere Mitarbeitende, tarifliche Kinderzulage
• zusätzliche Altersversorgung
• bezuschussene Entgeltumwandlung und Berufsunfähigkeitsversicherung, umfassender eigener Fortbildungskatalog
• eigene Fachschulen
• aktive Mitarbeitendenvertretung
• Schwerbehindertenvertretung
• Jugend‑ und Auszubildendenvertretung
• Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeitende
• zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
• Sozial‑ und Suchtberatung
• Gemeinschaftsfonds für Mitarbeitende
• Sozialfonds für Mitarbeitende
• vielfältige kulturelle Angebote
• betriebseigene Wohnungen
• betriebliche Gesundheitskurse
• Bezuschussung Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• günstige betriebliche Angebote: Mittagessen, Physiotherapie, Fahrradwerkstatt – und vieles mehr
• Kinder‑Ferienbetreuung in den Sommerferien