Partner Manager (w/m/d)

Stellenbeschreibung:

Partner Manager (m/w/d) – Strategic Partnerships & Ecosystem Development

Sind Sie bereit, Teil eines Unternehmens zu werden, das die Lagerhaltung weltweit revolutioniert? Element Logic ist derzeit auf der Suche nach einem Partner Manager (m/w/d), der neue Herausforderungen in einem internationalen Umfeld sucht!

Was bietet Element Logic?

Eine anspruchsvolle und spannende Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen.
Eine fördernde und ermutigende Arbeitsatmosphäre, die höchsten Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeiter legt.
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch die Element Academy.
Wettbewerbsfähige Gehälter und Leistungen, einschließlich Versicherung, Rentenplänen und mehr.

Im Detail – Aufgaben

Entwicklung einer skalierbaren Partnerstrategie mit klaren kommerziellen Zielen und Wertbeiträgen
Systematische Identifikation von High‑Value-Potenzialen in Technologie‑, Software‑ und Automation‑Ökosystemen
Quantitative Bewertung von Partnerschaftsmodellen (Business Cases, ROI, Market Impact, Synergien)
Strukturierung von Co‑Selling‑, Co‑Innovation‑ und Go-to-Market‑Modellen zur Umsatzsteigerung
Aufbau leistungsfähiger Governance‑Modelle, KPIs und Entscheidungsframeworks
Führung komplexer Verhandlungen auf C‑Level
Markt‑ und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Wachstumsfelder
Einschätzung technologischer Trends
Priorisierung strategischer Investments und Partnerschaften

Ihr Profil

Wir suchen keinen klassischen Partner- oder Accountmanager (w/m/d). Wir suchen jemanden, der Partnerschaften strategisch denkt, monetär bewertet und erfolgreich auf das nächste Level hebt!

Idealerweise bringen Sie folgendes mit

Sie bringen ausgeprägte Erfahrung aus dem High‑End Consulting in den Branchen Automation, Software, Robotics oder Logistik mit.
Sie haben Know‑How in der Entwicklung einer Commercial Strategy / Business Development in Tech Industries gesammelt.
Ihnen ist eine ausgeprägte analytische Stärke zu eigen, damit quantifizieren Sie Wertbeiträge und treffen datenbasierte Entscheidungen.
Sie bevorzugen eine strukturierte, hypothesengestützte Arbeitsweise.
Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Business Cases, Pricing‑ und Partnermodellen.
Sie bringen ein starkes kommerzielles Urteilsvermögen und ein tiefes Verständnis für Technologiestrategien mit.
Sie haben die Fähigkeit, komplexe Themen auf Executive‑Level zu kommunizieren und Entscheidungen voranzutreiben.
Sie verhandeln souverän und betreiben Stakeholder‑Management auf höchstem Niveau.

Wir Bieten

Eine strategische Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Umsatz, Innovationskraft und Marktdifferenzierung
Zugang zu den wichtigsten Technologie- und Softwarepartnern im Automation-Ökosystem
Ein internationales Umfeld mit hoher Geschwindigkeit, starken Ambitionen und kurzen Entscheidungswegen
Attraktive Rahmenbedingungen, moderne Arbeitsformen und ein Team, das auf Expertise setzt

Element Logic®

Element Logic optimizes warehouse performance through cutting‑edge technology, AI‑driven software, and tailored solutions that enhance efficiency, accuracy, and scalability. We are a global technology company founded in 1985, with more than 950 employees across 30 countries specializing in intelligent warehouse automation, and the world’s first and largest AutoStore™ partner.

With a strong heritage rooted in innovation, we empower businesses across industries to maximize success by automating workflows and improving logistics operations.

Our unique combination of expertise, proven track record, and commitment to both our people and technology make us the preferred partner for warehouses aiming to gain a competitive edge.

At Element Logic®, our people are our greatest resource. It is their bravery, passion, and reliability that enable us to deliver smarter solutions for our customers to succeed. Optimizing warehouse performance is not just our slogan – it is our mission.

Hinweis Für Agenturen

Wir sind stolz darauf, die gesamte Personalbeschaffung bei Element Logic intern abzuwickeln. Das bedeutet, dass wir keine Bewerbungen oder Anfragen von externen Personalvermittlern oder Headhuntern annehmen. Alle Einstellungsverfahren werden ausschließlich von unserem eigenen, spezialisierten Talent Acquisition Team durchgeführt.