Wir sind ein weltweit führender Entwickler und Hersteller von hydraulischen und elektrohydraulischen Pumpen im PKW- und Nutzfahrzeug-Segment für Lenkungs- und Getriebeanwendungen. Dank unserer Konzern-Historie innerhalb ZF Friedrichshafen sowie der Bosch-Gruppe verbinden wir als eigenständiges Unternehmen unter der Marke Evamo nunmehr langjährige Tradition mit der Leidenschaft für kontinuierlichen Fortschritt. Zu unseren Kunden zählen namhafte Automobilhersteller weltweit. Unser globales Geschäft umfasst rund 1.000 Mitarbeitende in vier Ländern und einen Gesamtumsatz von 200 Millionen Euro. Möchten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Sie.
Vorbereitende Gehaltsabrechnung: Sie unterstützen und vertreten unsere Payroll Spezialistin bei der monatlichen Entgeltabrechnung für die bis zu 600 Mitarbeitenden unserer zwei deutschen Standorte (gewerblich und techn./kaufm.) und kommunizieren mit unserem externen Entgeltabrechner.
Sie pflegen die abrechnungsrelevanten Daten in unserem Abrechnungssystem.
Darunter fallen die Bearbeitung von Zuschlägen, Zulagen und Sonderzahlungen, Ausgleichszahlungen, geleistete Vorschüsse, Pfändungen, Prüfung von Sachbezügen hinsichtlich steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Relevanz und die fachkompetente Überprüfung (vor der Weiterleitung an unseren externen Dienstleister).
Zeitwirtschaft: Sie sind erste:r Ansprechpartner:in bei unterschiedlichen Arbeitszeit-Modellen (Normalzeit, div. Schichtsysteme) und Entgeltmethoden unter Beachtung tariflicher, betrieblicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen im LOGA 3 System.
Sie sind eigenverantwortlich für die Zeitwirtschaft insbesondere für die Anlage und Überprüfung der Arbeitszeitmodelle sowie der Schichtmodelle.
Sie stellen monatliche Zeiterfassungslisten zusammen und stimmen sich mit den jeweiligen Kostenstellenverantwortlichen ab bzw. klären komplexe Fragestellungen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen.
Sie stellen sicher, dass Arbeitsunfähigkeiten im System erfasst sind.
Gemeinsame Ziele Wir erreichen unsere Ziele durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, sowie über eine offene Fehler- und Feedbackkultur.
Individuelle Entwicklung Begeisterung beflügelt. Deshalb schaffen wir ein positives Arbeitsklima, fördern individuelle Entwicklungschancen und eröffnen vielfältige Karrierewege.
Work-Life-Balance Damit Sie auch nach Feierabend mit Evamo glücklich sind, bezahlen wir Sie fair nach Tarif der IG Metall, bieten eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Gestärkt durch den Tag In unseren Kantinen und Bistros bekommen Sie neue Energie, um Ihren Arbeitsalltag gestärkt und kreativ angehen zu können.
Vereinbarkeit durch Flexibilität Bei Evamo erwarten Sie 30 Tage Urlaub. Darüber hinaus ermöglichen wir flexible Arbeitsmodelle und versuchen, persönliche Situationen zu berücksichtigen.
Für allgemeine Informationen zur ausgeschriebenen Stelle oder Fragen zum Bewerbungsprozess melden Sie sich direkt unter der angegebenen E-Mail-Adresse. Wir helfen Ihnen gerne weiter!
Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich digitale Bewerbungen über unser Portal entgegennehmen.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
23 Jan 2026Standort:
FriedrichshafenTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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