Personalmanager/Recruiting Specialist (m/w/d) IT/ HR

Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
Zur Verstärkung unseres  internen Recruiting-Teams am  Standort München  suchen wir ab sofort mehrere
Recruiter / Personalmanager (m/w/d) Schwerpunkt IT
in München
JOBPROFIL – ID 10850STN
AUFGABEN ALS RECRUITER/IN BEI UNS
Anlegen eingehender Personalanfragen und Schalten der dazugehörigen Stellenanzeigen
Vorauswahl von Kandidaten (m/w/d) durch telefonische, persönliche bzw. Teams-Interviews
Aufbereitung der Bewerbungsunterlagen, Profilerstellung und Weiterleitung der Profile an Kunden
Betreuung der Kandidaten (m/w/d) sowie der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d)
Austausch mit Kunden bezüglich der Stellenbesetzungen
Pflege und Aktualisierung der Bewerber- und Mitarbeiterdatenbank
Unterstützung im operativen Tagesgeschäft z.B. bei der Einholung von Arbeitszeitnachweisen, der Vertragserstellung etc.
WAS DU ALS RECRUITER/IN BEI UNS MITBRINGEN SOLLTEST
Erfahrung im Personalwesen oder eine passende Aus-/Weiterbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personaldisponent/in; HR-Manager/in etc.)
Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung
Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten
Leidenschaft für Recruiting , besonders für IT-Profile
Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen
Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN
Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen
Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung „on the Job“
Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen
Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung
Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team
Regelmäßige Firmenevents
Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
Kostenlose Parkmöglichkeiten und kostenfreie Getränke