Wertschätzung. Respekt. Vertrauen. Auf Basis dieser drei Säulen betreibt die Tabea Diakonie an drei Standorten bundesweit mehrere Einrichtungen, um Seniorinnen und Senioren einen unbeschwerten Lebensabend zu ermöglichen. Gemeinsam mit mehr als 580 Mitarbeitende verfolgen wir dazu ein ganzheitliches Campuskonzept, vom ServiceWohnen bis zur Pflege, ambulant und stationär, mit vielen ergänzenden Angeboten. Als Arbeitgeber legen wir viel Wert darauf, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht. Uns kommt es darauf an, dass Sie sich wohl fühlen und mit dem Herzen dabei sind, nicht nur mit dem Kopf. Nur so können wir Sorge dafür tragen, dass es den uns anvertrauten Menschen gut gehen kann. Was mir gut tut.

Zur Verstärkung unseres ambulanten Teams am Standort Heiligenstadt suchen wir einen Pflegefachhelfer (m/w/d) in Teilzeit 

Pflegefachhelfer (m/w/d) ambulant

​ Heiligenstadt

Ihr Profil

• Mindestens 1-jährige Ausbildung als Pflegefachhelfer*in oder als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in
• Kenntnisse der aktuellen pflegerischer Standards, Empfehlungen und Entwicklungen
• Ein sensibler, geduldiger und wertschätzender Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen 
• Die Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften ist für Sie selbstverständlich
• Eine eigenständige organisierte Arbeitsweise
• PKW-Führerschein 

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Pflege der ambulant zu versorgenden Kund*innen
• Durchführung der grundpflegerischen Tätigkeiten inklusive der notwendigen Pflegedokumentation
• Mitwirkung bei der Planung und Evaluation des Pflegeprozesses
• Mitwirkung bei der Beratung von Kund*innen und Angehörigen in Absprache mit den Pflegefachkräften

Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Bayern mit Zusatzaltersvorsorge, Weihnachtsgeld, Familienbudget und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Jährliche Tarifsteigerungen, die das Gehalt kontinuierlich aufwerten
• Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kooperativen Arbeitsklima und aktive Gestaltungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket 
• Angebote zur Gesundheitsprävention 
• Vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeitende