Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege (w/m/d) - Jobbird.com

Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege (w/m/d)

Unser ambulanter Dienst betreut 110 Kund:innen im betreuten Wohnen. Du arbeitest in charmanten Strukturen der ambulanten Versorgung, hast flexible und abwechslungsreiche Tätigkeiten und profitierst von fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

• Routinemäßige Pflegetätigkeiten (z. B. Medikamentenausgabe, Pflegeanweisungen).
• Digitale Dokumentation.
• Kontakt zu Angehörigen, Ärzten und Kollegen.
• Anleitung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten.
• Mitwirkung in der Alltagsgestaltung als Experte in Deinem Fachgebiet.

Qualifikationen / Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) oder einer vergleichbaren Pflegeausbildung in der Alten‑ bzw. Gesundheits‑ und Krankenpflege.
• Empathie und respektvolles Miteinander.

Benefits

• Wertschätzung für Deine tägliche Arbeit.
• Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Kostenübernahme und Freistellung.
• Gehalt 3 516 € – 4 283 € brutto (je nach Entgeltstufe) plus Qualifikationszulage (39 Stundenwoche).
• Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt.
• Faire Firmenjubiläumsprämien.
• Unternehmens‑werben‑Programm, attraktive Mitarbeiterrabatte.
• Korian‑Job‑Bike, Korian‑Benefit‑Card, Humanoo Gesundheits‑App.
• Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
• 30 Tage Urlaub plus großzügige Sonderurlaubstage.
• 5‑Tage‑Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung.
• Besonderes Augenmerk auf Schwerbehinderte Bewerber:innen bei gleicher Eignung.

Über Korian

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe der rund 22 500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH. Wir betreiben 230 Einrichtungen und 27 ambulante Dienste deutschlandweit und sind Teil der europäischen Clariane Familie. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.

Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

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