Wertschätzung. Respekt. Vertrauen. Auf Basis dieser drei Säulen betreibt die Tabea Diakonie an drei Standorten bundesweit mehrere Einrichtungen, um Seniorinnen und Senioren einen unbeschwerten Lebensabend zu ermöglichen. Gemeinsam mit mehr als 580 Mitarbeitende verfolgen wir dazu ein ganzheitliches Campuskonzept, vom ServiceWohnen bis zur Pflege, ambulant und stationär, mit vielen ergänzenden Angeboten. Als Arbeitgeber legen wir viel Wert darauf, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht. Uns kommt es darauf an, dass Sie sich wohl fühlen und mit dem Herzen dabei sind, nicht nur mit dem Kopf. Nur so können wir Sorge dafür tragen, dass es den uns anvertrauten Menschen gut gehen kann. Was mir gut tut.

Für unseren ambulanten Pflegedienst in Schenefeld suchen wir engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser Team in Teilzeit oder auf 556 Euro-Basis unterstützen möchten.

Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant

​ Schenefeld

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d)
• Gerne mit einer Fachweiterbildung in der ambulanten Palliativversorgung
• Gute Kenntnisse in den Expertenstandards
• Einen sensiblen und wertschätzenden Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Eine eigenständige Arbeitsweise, Geduld und Empathie sowie Einsatzfreude
• Ein hohes Engagement und ein gutes Organisationsvermögen
• Die Bereitschaft, ein funktionierendes Team engagiert zu unterstützen

Ihre Aufgaben

• Individuelle und eigenverantwortliche Pflege der ambulant zu versorgenden Kunden in der näheren Umgebung
• Planung und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, inklusive der Pflegedokumentation
• Förderung der Pflegequalität und aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Erkennen veränderter Pflegebedarfe und Pflegesituationen, Beratung der Kunden und deren Angehörigen nach Maßgabe der Pflegedienstleitung
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Pflegeteams

Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet

• Ein unbefristetes, langfristiges und sicheres Arbeitsverhältnis
• Moderne Arbeitsmittel und Tourenplanung sowie Pflegedokumentation per App
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Zusatzaltersvorsorge und Sonderzahlung
• Umfangreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung
• Eine Dienstplanung, bei der Ihre Wünsche berücksichtigt werden
• Supervision und regelmäßigen Austausch im Team
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen
• Einen eigenverantwortlichen Arbeitsplatz mit Freiraum und Entfaltungsmöglichkeiten
• Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit
• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Attraktive Vergünstigungen über die WGKD (z. B. Mitarbeiterrabatte, Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zur Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeitenden bieten wir unter anderem die Nutzung verschiedener Online-Gesundheits-Apps an
• Externe psychosoziale Beratung für unsere Mitarbeitenden und deren Familienmitglieder